Artículos, noticias y opinion sobre Conflictos laborales
La Confederación de Trabajadoras del hogar de la región exigió respeto a la garantías laborales; la organización dijo que las empleadas sufren maltrato, bajos sueldos y carecen de seguridad social…
Este ilícito le cuesta a las compañías mexicanas hasta un 35% de pérdidas de sus ganancias anuales; mejorar la gestión de recursos humanos y el uso de la tecnología reducen hasta 70% este delito…
Las compañías mexicanas pierden hasta 100 mdp anuales por el robo hormiga de personal deshonesto; la prueba de control de confianza, que incluye al polígrafo y la grafología, ayuda a evitarlo…
Toda persona que alguna vez ha dirigido un grupo, ya sea en el ámbito laboral o social, debe haber experimentado lidiar con uno o más personajes conflictivos, aquél que descalifica el trabajo de los demás, carece de empatía, no tiene mayor capacidad para ver sus propios errores y que finalmente
El 69% de los profesionistas hace trampa al registrar su horario para obtener un beneficio salarial; la incorrecta administración del tiempo y organización de tareas, las causas de esta práctica…
Ministro de Trabajo dijo desconocer la reforma legal que sancionara con prisión a patronos.
En las últimas semanas he conversado con cinco empresarios por separado y casualmente todos ellos me han comentado su desilusión y desencanto al darse cuenta de que sus trabajadores los roban de distintas formas: robo de chatarra, no reportar ventas de servicios y quedarse con el producto de la venta…
Como empresario, usted se topará con situaciones delicadas en el trabajo, sea con empleados furiosos o distracciones que se crucen en el camino de la productividad. Nunca es fácil tratar con estas. Los problemas de los recursos humanos que sean ignorados tienen realmente el desagradable hábito de no marcharse. Pero
Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Galicia (TSJG) relacionada con un recurso a una sanción impuesta a un club de alterne de Pontevedra establece que «la prostitución es un trabajo…
Hasta ahora, las grandes corporaciones han sido muy tolerantes con los empleados que han sido descubiertos usando Internet en asuntos no relacionados con su trabajo o en sitios web que podrían…
