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Habilidades Gerenciales

Artículos, noticias y opinion sobre Habilidades Gerenciales

Tres preguntas para saber qué talento tienes

Todos tenemos talento, pero no tenemos talento para todo. Lo difícil es identificar la habilidad que poseemos, especialmente cuando pretendemos comenzar una nueva etapa profesional o cuando estamos un poco perdidos. Existen tres sencillas preguntas para clarificar hacia dónde orientarnos: ¿qué nos gusta? ¿Qué se nos da bien? ¿Qué valoran

5 Habilidades que suelen faltar según Linkedin

El impacto que la tecnología está teniendo en nuestra vida diaria es innegable, y se siente tanto en la forma en que trabajamos como en la forma en que nos comunicamos, compramos e incluso viajamos. Para 2022, se espera que la tecnología haya desplazado a 75 millones de empleos en

El aburrimiento tiene su lado bueno

El aburrimiento es probablemente una de las emociones que más predominan en la sociedad y sin embargo una de las menos entendida. Es fácil encontrar ejemplos de cómo puede engendrar otros estados emocionales negativos que suelen conducir a resultados no buscados y también negativos (como conductas peligrosas o delincuentes). Pero,

8 cosas que solo hacen las personas emocionalmente inteligentes

La inteligencia emocional es la capacidad de gestionar y comprender las propias emociones de uno mismo. Además, ayuda a mejorar las relaciones con los demás, ya que la comprensión y la empatía son facultades muy relacionadas con la inteligencia emocional. Por todo ello, se trata de un factor distintivo que

Así se consiguen los trabajos imposibles

Si busca un empleo o persigue la profesión ideal hay un truco para acertar: investigue sobre los puestos que no se cubren, a pesar de las altas tasas de paro. En ellos encontrará claves y oportunidades laborales, si cumple con los requisitos y exigencias que buscan las empresas. En el

10 habilidades necesarias para encontrar trabajo hoy, según LinkedIn

Tener un título profesional y varios años de experiencia no son, necesariamente, el pasaporte para conseguir un buen empleo. La pregunta clave es ¿qué sabes hacer? Y de ahí en adelante el candidato a un trabajo debe demostrar que más allá de ser ingeniero, programador o experto financiero, tiene las

Las habilidades que más valoran las empresas

Son dos las habilidades que se valoran en el terreno laboral: Las habilidades duras o técnicas y los Soft Skills o habilidades blandas. Dependiendo del perfil del puesto de trabajo, saber, por ejemplo, de computación, de procesos de producción, de finanzas… se consideran habilidades duras, y éstas son las primeras

Inteligencia emocional: ¿qué es y para qué sirve?

La expresión “inteligencia emocional” está incluida hoy en el léxico de muchos, tanto de la gente corriente como de los intelectuales o los famosos. Hasta los ministros la usan en sus comentarios y advertencias. Pero no todo el mundo se refiere a lo mismo cuando utiliza esa expresión. Para algunos

4 trucos para liberar tu mente y ser más creativo

No es un secreto que la creatividad se ha convertido en una de las principales cualidades que buscan las empresas al momento de reclutar talento. De hecho en un estudio realizado por Steelcase se descubrió que el 72% de la fuerza laboral actual considera que ésta habilidad será la clave

Mujeres peruanas dominan mejor el idioma inglés que los hombres

En los últimos 8 años, desde que Perú es parte del Índice de Dominio del Inglés (EF EPI por sus siglas en inglés), la tendencia en el dominio del idioma, se ha mantenido en un nivel bajo, así lo anunció Education First (EF), en el marco de la presentación de