Causas del despido objetivo

octubre 14 02:00 2010

Uno de los puntos centrales de la reciente reforma laboral ha sido el de tratar de dotar de una mayor seguridad jurídica a los despidos por causas objetivas. Esto es, a aquellos supuestos en los que el empresario, por motivos económicos o productivos, tiene que prescindir de determinados puestos de trabajo. Hasta ahora, las dificultades para acreditar la concurrencia de las circunstancias alegadas




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