La situación de pleno empleo que se vive en Chile, la alta demanda de cargos técnicos y administrativos y el déficit de 600 mil técnicos que estima el Consejo de Rectores de Centros de Formación Técnica, ha generado un fenómeno inédito en los procesos de reclutamiento de estos cargos; pues se ha externalizado su reclutamiento y se está recurriendo al hunting.
De acuerdo con María de Atucha…
