Existen métodos para preparar a los empleados y ser responsables, como empresa ante las decisiones laborales. Para muchos empresarios y directivos, los despidos masivos o, inclusive, el de un empleado, es un tema que debe ser tratado con cuidado y responsabilidad, al punto que las organizaciones ya ven este tema como uno de responsabilidad empresarial, en el que se busca preparar al colaborador…
