Recientemente anuncié el objetivo que nos hemos marcado en el Consell de alcanzar el pleno empleo en la Comunitat Valenciana en 2020. El propósito de este artículo es explicar por qué se trata de un objetivo ambicioso pero alcanzable.
Los números son sencillos: para alcanzar niveles de empleo similares a los años de bonanza económica de la pasada década, el paro tendría que descender en algo más de 18 puntos desde el actual nivel del 28 %. Ello implica una reducción media de 56.000 parados al año durante los próximos 8 años.
En la anterior etapa de crecimiento, en el periodo 1996-2004, se crearon en nuestra Comunitat una media de 76.000 puestos de trabajo al año, es decir 20.000 empleos al año más de lo que necesitamos para volver a una situación similar en 2020. El motivo por el cual en este ciclo necesitaremos crear menos puestos de trabajo que en el anterior, es que entonces se produjo un significativo aumento de la población demandante de empleo, debido fundamentalmente a la inmigración y no es previsible se vuelva a producir un fenómeno similar durante esta década.
Esto es debido, en primer lugar, a que la mayoría de los puestos de trabajo que se van a crear requerirán un nivel alto de cualificación, al contrario de lo que ocurría con la construcción, y a que las condiciones económicas en los países de origen de los emigrantes están mejorando con rapidez. En definitiva, es realista pensar que en los próximos años vamos a encontrarnos con un nivel de población estable, por lo que bastaría con crear una media de 56.000 empleos al año para alcanzar un paro del 10 % en 2020. Si comparamos esto con los 76.000 empleos al año que se crearon en el periodo 1996-2004 vemos que es suficiente con crear un 26 % menos de empleo del que se creó en aquella época.
Sin embargo, el tipo de empleo que tenemos que crear será diferente. Mientras que en el periodo 1996-2004 la construcción contribuyó significativamente a la creación de empleo, en el periodo 2013-2020 deberemos basar la reducción del paro en el desarrollo de la industria y servicios turísticos de alto valor añadido.
Por eso es tan importante desarrollar una política industrial que apueste por la innovación y la internacionalización y una política turística basada en el desarrollo de nuevos productos y la desestacionalización. Los indicadores de crecimiento de exportaciones, aumento de la producción industrial, aumento del gasto por turista y reducción del paro, registrados en nuestra Comunitat en el último trimestre de 2012, son esperanzadores e indican que se está avanzando en la dirección correcta.
En conclusión, si en el periodo 1996-2004 fuimos capaces de crear 76.000 puestos de trabajo al año, creo que es razonable pensar que, si todos, especialmente Administración y sector privado, nos esforzamos deberíamos ser capaces de crear 56.000 puestos al año en el periodo 2013-2020 para alcanzar el objetivo del pleno empleo.
