«Mejor diablo conocido que por conocer», dije un viejo refrán. Es por eso que, a la hora de relevar algún cargo en una organización, hay quienes prefieren contratar a familiares y amistades, ya que conocen a priori la formación y valores del profesional. Tan así que un sondeo de la consultora española Factor Humano, indica que un «83% de los dueños o directivos aceptaron haber realizado un nombram
