Sanola A. Daley es asesora de diversidad e inclusión del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), y desde ese cargo subraya la importancia de promover la igualdad de género dentro de las organizaciones. ¿Qué pasos se deberían seguir?
A continuación, te dejamos cinco de sus recomendaciones, anteriormente publicadas en un artículo que escribió para el BID.
1. Promoción del liderazgo femenino…
