El Coronavirus ha generado un impacto brutal. Lo que tiene de diferente, con anteriores problemas o crisis, es lo exponencial de la velocidad y la profundidad de los cambios. Definitivamente, el área tecnológica experimentó esta situación. De un día para el otro, empezamos a tener cuarentenas en los países y
Preguntar sobre el historial laboral de un candidato puede dar a un entrevistador una visión de sus mejores logros, pero aprender cómo piensa un posible empleado sobre la marcha, o cómo sería trabajar con ellos, requerirá profundizar un poco más. Redacción Empleo Futuro.- Eso puede significar hacer preguntas para saber
Christian Sutherland-Wong comienza su liderazgo como CEO de la compañía Glassdoor, empresa de empleo y reclutamiento. Sutherland se había desempeñado anteriormente como presidente de Glassdoor y director de operaciones. El cofundador y ex CEO, Robert Hohman, permanecerá como asesor. El cambio de liderazgo, que se anunció el año pasado, se produce cuando
Aunque en EE.UU. el índice de desempleo bajó al 3,7%, según datos del Departamento de Estadísticas Laborales para el mes de julio de 2019, los salarios medios de la mayoría de los estadounidenses e inmigrantes están lejos de los de las profesiones mejor pagadas. Así, en 2019 el sueldo medio
