Artículos, noticias y opinion sobre los Jefes y la relación jefe-empleado

Facebook adopta el teletrabajo de forma permanente

En una conferencia telemática con sus empleados, Zuckerberg ha anunciado que la compañía “va a abrir de manera agresiva la contratación remota”, en un primer momento en Estados Unidos y Canadá, lo que permitirá a la compañía reclutar nuevos talentos que anteriormente no se plantearían trasladarse a una gran ciudad, mientras que

Nueva normalidad: perspectivas sobre lo que vendrá y cómo adaptarnos

Los días y las semanas que hemos pasado navegando en nuestra “nueva normalidad” durante la pandemia global han sido un torbellino.   Yo, personalmente, me estoy acostumbrando a mi nueva rutina. Almuerzo y ceno con mi familia todos los días; no recuerdo desde cuándo no hacíamos eso. Puedo estar con mis

Así contratarán las “big four” en la era “post pandemia”

La crisis no detiene a Deloittte, EY, KPMG y PwC. Las ‘big four’ mantienen las contrataciones previstas. Un total de 5.400 personas pasarán a formar parte de estas firmas que no sólo han adaptado su manera de trabajar a las nuevas circunstancias. Redacción Empleo Futuro.- La selección, contratación, evaluación y formación

Nadela: “Trabajar permanentemente desde casa podría traer consecuencias a nuestra salud mental”

Satya Nadella, CEO de Microsoft, quien es uno de los propulsores del trabajo a distancia, pareciera echar para atrás esa posición. En una entrevista al New York Times afirma que trabajar permanentemente desde casa podría tener consecuencias negativas para la salud mental y la interacción social. ¿Quién lo entiende? Redacción Empleo Futuro.-

Apoyo al empleado conlleva reforzar sentido de pertenencia

 La pandemia del Coronavirus ha cambiado la dinámica mundial impactando la forma de relacionarse y de trabajar de la población. Ante esto, la consultora organizacional Trust Corporate, explica las consecuencias que el distanciamiento social ha generado en el ámbito laboral y la importancia de respaldar a los colaboradores durante la

Primero de Mayo en tiempos de pandemia

El 2020 es un año que ha traído cambios en la manera en que todos vemos el mundo. Hoy, en los momentos más difíciles que atraviesa la humanidad, momentos donde la manera de trabajar nos cambió a todos, no podemos dejar de celebrar a cada una de las personas que

5 cosas que tu jefe odia que hagas

Es bastante normal que todo mundo intentemos caerle bien a nuestro jefe, ya que, obviamente, nuestra estadía en la empresa depende prácticamente de él. Por eso, es importante que sepamos si estamos haciendo algo que lo haga sacar de quicio, para poder remediar el asunto de inmediato. Por eso, a

Cómo construir una buena relación con mi nuevo jefe

Las personas tenemos diferentes estilos de comunicación, y según los expertos en recursos humanos, esto puede ser un obstáculo que a menudo pasa inadvertido a la hora de construir relaciones profesionales. Quizá seas de los que aparca todo el trabajo el viernes y no vuelve a pensar en ello hasta

Las cuatro personalidades más complicadas (y cómo lidiar con ellas)

Aunque el viejo dicho “dos no se pelean si uno no quiere” es casi siempre cierto, a menudo uno de los dos contendientes podría tener un problema más permanente. Lidiar con una personalidad complicada puede hacer que la otra persona se replantee si no es ella misma la que tiene

3 claves para que lidiar con un mal jefe

Cuando en el terreno profesional nos lidera alguien que no aporta a nuestro desarrollo profesional o no nos hace sentir cómodos, afectando, incluso, nuestra autoestima, o no facilita el logro de resultados (o la suma de los tres), es cuando decimos que tenemos un mal jefe; ya que un buen