Artículos, noticias y opinion sobre Compensación y Salario
El índice del Indec registró en marzo una suba en la remuneración del trabajo no registrado de 2,39%, mientras que los empleados en la formalidad en el sector privado recibieron 1,45% más. En la Administración Pública el incremento promedio de los haberes fue de 1,28. Para el Indec el aumento promedio
Antes de pedir una mayor remuneración en tu trabajo prepara bien tus argumentos; a la mayoría de los jefes no les gusta que la solicitud suene a capricho o amenaza…
âHay mucho camino en el tema laboral: este proceso se ha iniciado y no se va a detener, pero debe ser progresivoâ, dijo el mandatario…
El máximo dirigente sindical de Cuba, Salvador Valdés, descartó aumentos salariales en la isla, mientras no mejore la economía y aumente la productividad. «Hasta que el país, con las medidas que se adoptan, no logre desinflar plantillas, eliminar gratuidades y subsidios indebidos, que conspiran contra la elevación de la productividad
Cada hora trabajada en España cuesta un 25,3% menos que la media europea. Apenas 20,6 euros por hora, mientras que para el resto de la zona euro la cifra llega a los 27,6 euros, según datos que publicó hoy Eurostat, la agencia oficial de estadísticas de la UE. España queda
La guía elaborada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) incluye a los trabajadores que perciben un salario formal y deja a un lado a los trabajadores independientes, o a los beneficiados con subsidios…
El presidente venezolano hizo el anuncio antes de viajar a Cuba por razones de salud; explicó que se va a incrementar 15% al 1 de mayo y 15% adicional a partir del 1 de septiembre…
Las horas extraordinarias que las empresas no pagan (una práctica que se ha convertido en frecuente moneda de cambio con la crisis) equivalen a las jornadas de más 72.000 empleados a tiempo completo, según los datos recogidos por el Instituto Nacional de Estadística (INE). En concreto, los españoles realizan a
Conoce las claves para determinar el sueldo de los creadores de una empresa a fin de que el negocio prospere y su relación se mantenga…
La crisis ha ralentizado notablemente la firma de nuevos convenios colectivos en 2011. Así, hasta noviembre había seis millones de trabajadores con su convenio revisado o recién firmado, un millón menos que hace un año. De ellos, casi la mitad registran subidas salariales de entre un 1% y un 2%;
