Artículos, noticias y opinion sobre Compensación y Salario
El final del año se va acercando y los propósitos para el que está a punto de entrar ya se agrupan en nuestra cabeza. Dejar de fumar, ir al gimnasio, ahorrar más, tener un hijo, pintar la casa, hacer un viaje a Nueva Yorkâ⬦ Los deseos son múltiples y personales,
La Navidad es también un tiempo propicio a la ilusión y a los deseos, especialmente, cuando los Reyes Magos nos hacen su visita anual. Adecco ha propuesto a 2.200 trabajadores españoles elaborar su particular carta, a través de la «IX Encuesta ¿Qué le pedirías a tu empresa por Navidad?». Dentro
Diciembre suele ser un mes de muchos gastos producto de celebraciones como Navidad y Año Nuevo, razón por la que muchas empresas buscan ayudar e incentivar a sus colaboradores, mediante beneficios como el aguinaldo. Según un estudio realizado por Adecco, empresa de Recursos Humanos, un 59% de los trabajadores
Fátima Báñez, ministra de Empleo y Seguridad Social, aseguró ayer que el Gobierno tiene pensado subir el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a finales de año, tras haber realizado una serie de consultas con los interlocutores sociales. Como era de esperar, no dio más información sobre a cuánto ascendería la subida.
Los salarios reflejarán el año que viene la mejora económica lograda este año. Aunque todavía se desconocen las cifras concretas, es cierto que desde hace unos meses se han difundido varios mensajes sobre cómo se aplicará esta variación salarial, que dependerá de los convenios colectivos pactados en cada sector. La
«Si hay una respuesta correcta a la pregunta de dónde invertir nuestro dinero, sería la diversificación. Colocar parte de nuestro capital en renta fija y otra parte, de acuerdo a nuestro perfil de inversionistaâ, dijo Gabriel Gutierrez de xDirect…
Los empleadores elevan los sueldos con el fin reclutar y retener a los trabajadores de calidad; los salarios en EU tocaron un récord en octubre y los economistas esperan que la tendencia siga…
Finlandia podría convertirse en el primer país en introducir una renta básica universal. La Seguridad Social finlandesa, denominada KELA, planea introducir una paga de 800 euros al mes libre de impuestos que reemplazaría muchos de los beneficios sociales que actualmente otorga el Estado al ciudadano. La completa implementación llegará después
Morgado, un portugués políglota que sostiene que ser directivo de una empresa es como ser atleta de los negocios, tiene una visión estratégica de las necesidades que tienen las empresas desde Capgemini, una de las grandes compañías del mundo de la consultoría, tecnología y externacionalización de servicios. En esta firma,
El mercado se fortaleció modestamente las últimas semanas, dijo el Banco en el Libro Beige; la actividad económica se expandió a un ritmo modesto en la mayoría de las regiones…
