En el mundo acelerado de hoy, el estrés en el lugar de trabajo se ha convertido en una preocupación significativa, afectando a empleados en varios sectores. El año 2023 ha visto un cambio dinámico en los niveles de estrés laboral, con ciertas profesiones experimentando presiones aumentadas. Estos son los 10
En una era donde la inteligencia artificial (IA) está revolucionando el panorama del trabajo, las empresas están obligadas a revisar sus estrategias de gestión del talento. La rápida evolución de las tecnologías de IA presenta tanto desafíos como oportunidades en la gestión y el fomento del talento, desatando enfoques transformadores
Puntos Clave: Líder de Pensamiento de IA en McKinsey: Alexander Sukharevsky discute el impacto de la IA en el empleo. Potencial de Automatización: Hasta un 70% de los trabajos podrían ser automatizados, indicando un cambio significativo en el panorama laboral. Los Detalles Importan: Aunque el potencial es alto, el impacto
Si buscas un empleo remoto a tiempo completo, estás de suerte: la cantidad de puestos remotos ha aumentado durante el último año y el mercado laboral está lleno de oportunidades. Junto con el aumento en la oferta de empleos remotos, se ha disparado también la cantidad de solicitantes. En consecuencia,
Hace unos meses, trabajar remotamente desde la casa era el ideal de equilibrio entre el trabajo y la vida familiar. Desde la pandemia, las cosas se han complicado. No es tan fácil trabajar en la casa cuando los niños están estudiando, o cuando estamos afectados por la ansiedad y aislamiento.
Estar en casa gran parte del tiempo, con distracciones ilimitadas y, tal vez, con una mayor carga de trabajo, puede ser el cóctel perfecto para que los colaboradores sientan un desapego hacia la empresa y falta de motivación respecto a las labores que realizan. Aquí es dónde el departamento de
El gigante estadounidense de internet Google extenderá hasta julio de 2021 el teletrabajo de todo su personal, ante las perspectivas de evolución de la pandemia, reportó el diario The Wall Street Journal. Redacción Empleo Futuro.- La decisión afectará a casi todos los empleados a tiempo completo o contratados de la empresa
A pesar de la pandemia y de toda la crisis que estamos viviendo en torno al Covid19, la diversidad e inclusión continúan siendo temas muy importantes y sensibles para todos, y que demandan atención y un diálogo constante para encontrar soluciones y fomentar mejores prácticas. Federico Gomez Schumacher*/Empleo Futuro.- Como
La red social enfocada al mundo laboral LinkedIn, propiedad de Microsoft, despedirá a 960 personas en los próximos meses en todo el mundo, equivalente al 6% de su plantilla, debido al impacto de la crisis generada por la pandemia del Covid-19. Redacción Empleo Futuro.- En una carta remitida a los empleados por
La aplicación TikTok reveló que planea crear 10.000 empleos en Estados Unidos durante los próximos tres años, un aumento considerable en comparación a los 1.400 trabajadores que la aplicación tiene actualmente en el país, según dió a conocer el canal de noticias CNN. Redacción Empleo Futuro.- El anuncio ocurre cuando la compañía
