Ya estamos en época navideña y muchas empresas han organizado eventos de fin de año para sus empleados. Estas instancias buscan preferentemente velar por el fortalecimiento de valores corporativos tales como la camaradería, colaboración, compañerismo y la lealtad. En algunos casos, se organizan con el propósito de realizar un balance
Esta es una de las excusas más utilizadas por los empleados estadounidenses. Además, un 26% se toma vacaciones excusándose por un supuesto tiempo de luto, mientras que ser miembro de un jurado es usado por un 27%….
El Servicio Nacional de Empleo buscará fortalecer la colocación de oficios en San Luis Potosí, por lo que en breve se podrán pactar alianzas con las compañías telefónicas a fin de que los pobladores puedan recibir las ofertas laborales fácilmente en sus teléfonos androids o iPhone. Más de un quinientos
Ni soltero ni desempleado, ese es uno de los principales regalos navideños que tanto jóvenes como adultos están pidiendo para esta navidad, porque si bien América Latina está pasando por una de sus mejores bonanzas económicas, también es cierto del aumento de desocupación laboral entre profesionales de 20 a 25
Comentarios: 0 El director nacional de Empleo, Eduardo Pereyra, dijo a El País que el próximo febrero se firmará un acuerdo para la existencia de un fondo rotatorio con el Instituto Nacional de Rehabilitación y con el Patronato de Excarcelados y Liberados, que rondará los US$ 30.000. Será destinado para
La Misión de Porta Laurea será el incremento de la inserción laboral y la mejora de la empleabilidad de los titulados universitarios, creando para tal fin una agencia de colocación, que intermediará en el mercado laboral nacional, según ha informado hoy en un comunicado la Universidad de Las Palmas de
Algunas compañías ofrecen el puesto de catador de cervezas o evaluador de videojuegos, entre otros; ante un trabajo poco común, es vital verificar la formalidad de la empresa y el tipo de contrato…
Para Ricardo Garcés, country manager de Trabajando.com Colombia, en el país la dinámica en materia de empleo y, por consiguiente, la relación entre la capacitación y las oportunidades laborales responde âa ciclos económicos, que no cambian de un día a otro. Muchas veces, ni de una década a otraâ. Por
Las empresas han dejado de lado los procesos de selección y, cada vez más, eligen al nuevo empleado buscando entre los currículums recibidos y sus propias bases de datos. Según los datos de la escuela de negocios ESCP Europe, en España solamente el 20% de las ofertas de empleo se
El 58% de los mexicanos espera encontrar un nuevo trabajo el próximo año; la encuesta de Trabajando.com indica que 6% pretende quedarse en su empresa, pero subir de puesto…
