El desempleo ha aumentado en agosto como viene siendo habitual en esta época del año por el fin de las actividades educativas y los contratos de verano. Ello sucede hasta en los periodos de bonanza económica. El dato ha sido mejor que el mismo mes concerniente a los dos últimos
Muchos empleados sufren de sobrecarga laboral a tal grado que no tienen tiempo ni de alimentarse; un proyecto innovador los anima a hacer una pausa para descansar y a la vez elevar su productividad…
Ãltimamente, es demasiado frecuente escuchar que aquéllos que han perdido su empleo, y han pasado a engrosar las listas del colectivo de los parados, ha decidido volver a las aulas tras haberlas abandonado hace mucho tiempo. Este retorno a la formación además de ser una forma de âparo encubiertoâ, se
En el competitivo mercado laboral europeo al que España se está intentando adaptar, a pesar de una tasa de paro que se sitúa en el 20,05% en el primer trimestre de 2010 según el INE, muchos jóvenes y adultos deciden empezar o continuar su formación académica…
Homologar los programas de posgrado a nivel internacional abre el espectro de las universidades y escuelas que los dictan. Son procesos complejos que pueden tardar años pero garantizan reconocimiento mundial…
La formación técnica otorga un valor agregado a un candidato frente a otros al aspirar a un puesto; esta formación facilita obtener un trabajo apenas terminando el bachillerato.
La edad, la experiencia, las expectativas de vida y el nivel académico de las instituciones son claves a la hora de tomar una decisión de formación académica…
En estas páginas he hablado mucho de la importancia de cuidar a los trabajadores y, una parte muy importante de eso, es que tengan la oportunidad de formación. Muchos empresarios piensan que no deben formar a su gente porque hay que invertir, es decir, gastar, y existe el peligro de
Si le preguntan a cualquier estadounidense, o a cualquier hombre de negocios inglés [o de cualquier parte], qué es lo que más le impide disfrutar de la existencia, contestará «la lucha por la vida…
Un estudio revela que los resultados finales son más positivos cuando hay directivos hábiles con la gente y con estrategias más blandas Un nuevo estudio de la firma consultora Green Peak Partners reveló datos que contradicen la creencia generalizada de que los líderes más duros son los más eficientes: los
