Para los empleados de los restaurantes colombianos, las propinas valen casi la mitad del sueldo mensual. Cómo es la administración de las propinas, cuándo las reciben. Resultados de una encuesta…
Stephen Schwarzman, del grupo de capital privado Blackstone, obtuvo 702.4 mdd en el 2008; los presidentes ejecutivos de las empresas de energía ocuparon 7 de los 10 primeros lugares…
La solidez frente a la crisis y la cautela, están marcando el comportamiento de las empresas colombianas este año. Se impone la tercerización, el menor otorgamiento de bonos para niveles ejecutivos
Hace unos días el presidente de la CEOE, Gerardo Díaz Ferrán, propuso como imprescindible para desbloquear la negociación de los convenios colectivos una bajada del 1% de los sueldos, ya que el IPC está entorno a dicha cifra y las empresas están bajando el precio de los bienes y servicios
Mientras un técnico sin práctica devenga 613.000 pesos, uno que domine otro idioma gana 1'214.000 pesos, de acuerdo con un análisis de la Red Enlace Profesional (REP)…
En su libro Myself and Other More Important Matters, Charles Handy recurre a los filósofos griegos para compartir su definición de felicidad: âPara Aristoteles eudaimonia era de lo que se trataba la buena vida. La compleja palabra griega suele ser traducida como felicidad, pero para Aristoteles significa algo mas. La
Los nacidos entre 1980 y 1994 requieren más que un título prestigioso para encontrar empleo; necesitan competitividad y experiencia que toman de pasantías no remuneradas o emigrando de su país…
El mercado de trabajo comenzó a reactivarse. Especialistas consultados por iProfesional.com afirman que subieron las búsquedas y que la oferta empezó a despertarse…
El empleo en las grandes empresas -aquellas con un volumen de negocio anual superior a los seis millones de euros- cayó el 7,5% en junio respecto al mismo mes del pasado año, mientras que…
Encontrar trabajo sin experiencia era como buscar una aguja en un pajar…ahora gracias a la crisis económica ser recién egresado es una ventaja para el 50% de las empresas que está reclutando gente, concuerdan especialistas. Cinco de cada 10 empresas grandes en México buscan reducir sus costos, aumentar su productividad
