Es claro que la profesionalización de los trabajadores es sumamente importante, hoy las empresas evolucionan constantemente volviéndose cada vez más globales, se demanda cada vez más personas con talento y las organizaciones son más dependientes del conocimiento. Es entonces cuando la cultura del aprendizaje y la formación se vuelven claves para
En el trabajo y a la hora de discutir una idea de negocio o cómo se debe hacer una tarea en específica, son muchas las opiniones que pueden verse cruzadas. Es por eso que te recomendamos leer los siguientes tips, con información del sitio Business Insider, que te ayudarán a
Una encuesta realizada en octubre de este año por una consultora de mercado en conjunto con la Universidad Adolfo Ibáñez, arrojó que sólo un 49 por ciento de los encuestados se siente satisfecho con su empleo actual. ¿Cuáles son las razones para que el 51% por ciento restante no se
De acuerdo con especialistas, las personas dedican entre ocho o nuevos años de su vida a trabajar, prácticamente una décima parte de su existencia la vive en la oficina. Habrá afortunados que se sientan satisfechos, realizados y motivados, pero la realidad es que ocho de cada 10 empleados está emocionalmente
El âsincericidioâ que puedes cometer hablando claro o de más a tu jefe también se puede dar si gestionas mal la información que compartes con tus colegas, aunque sean amigos⦠Nunca se sabe…
Varón, de entre 36 y 45 años, y empleado cualificado de los sectores de sanidad, educación, banca, transporte y comunicaciones. Este es el perfil medio de los 3,6 millones de trabajadores que el año pasado asistieron a alguno ââ¬âo variosââ¬â cursos de formación impartidos en más de 439.000 empresas, según
El informe «Construyendo una educación de calidad: un pacto con el futuro de América Latina», publicado este año por la Fundación Santillana, da cuenta de la realidad que hemos estado viviendo durante los últimos quince años en materia de educación: la región ha logrado avances importantes en la escolarización pero los niveles
La Universidad de Chile (U. Chile) y la Pontificia Universidad Católica de Chile (PUC Chile), son casas de estudio que están en las antípodas en muchos sentidos, pero comparten algo: tienen rendimientos muy parecidos en esta medición y muy por sobre cualquier otra universidad chilena. Y si bien, tradicionalmente la
Roberts, experto en innovación y miembro de Singularity University, la universidad de Silicon Valley, cree que la certificación ya no es útil. Cuando David Roberts era pequeño, su padre le contó que Thomas Edison había hecho mucho más por la humanidad con el descubrimiento de la lámpara que cualquier político
De acuerdo con datos del estudio Gallup State of the Global Workplace Report 2013, solamente 12% de los trabajadores mexicanos están realmente comprometidos con su trabajo, mientras 60% no está comprometido y el 28% restante está totalmente desconectado de su trabajo. La principal razón de la falta de compromiso es la
