«Reclutamiento inteligente» es una publicación del especialista en reclutamiento de alto nivel y coach, Jorge Muniain, quien en esta edición da a conocer las claves de reclutamiento y selección de 101 empresas del mundo con el fin de que puedes tomar buenas decisiones a la hora de elegir un candidato.
La calidad de nuestra atención se ha conviertido en una habilidad gerencial y de liderazgo importante. Aprende a enfocarte con estos ejercicios…
Dinamarca ha logrado llevar a cabo un modelo laboral bajo el nombre «flexiguridad», la combinación de flexibilidad y seguridad para los empleados de todo el país. Este modelo tiene aspectos muy controvertidos como es el libre despido, los seguros privados de desempleo y no existe un salario mínimo por ley.
La nueva propuesta fiscal del candidato republicano hace que resulte más barato ser contratista independiente que empleado…
Todos conocemos el concepto de liderazgo, pero lo cierto es que es un término cuyas connotaciones solemos interpretar cada uno a nuestra manera…
Hace algunos días, Dan Price, director general de una empresa estadounidense, hizo noticia por ser sorprendido por sus trabajadores quienes ahorraron durante un año entero para regalarle el auto de sus sueños. Todo para devolverle la mano por sus acciones, entre ellas subir el sueldo a todos y ganar lo
KPMG anunció que pagará a un grupo de adultos jóvenes para que obtengan una maestría en contabilidad después de que se hayan graduado de la universidad y antes de que se unan a la firma de tiempo completo…
Con el objetivo de promover la empleabilidad en un mercado competitivo y contribuir a que los postulantes destaquen y logren tener mayores oportunidades en un proceso de selección, la consultora Laborum brinda algunos consejos para tomar en cuenta. 1. Red de contactos Las referencias que brindan empleados de la empresa
Johanna Inti cuenta sus inicios como practicante hasta convertirse en la CEO del Grupo Delosi. Se considera horizontal en la relación con sus trabajadores…
Excelsior.com.mx. No todas las personas que llegan al momento de jubilarse piensan en dejar de trabajar, es un hecho que la principal razón es por el tema económico, porque en caso de tener una pensión, ésta no les alcanzará, pero también tiene que ver con un asunto emocional. ¿Qué pasa si
