Cazatalentos y especialistas en Recursos Humanos anotan que en el contexto de crisis internacional, las empresas urgen de un manejo casi quirúrgico de sus fondos a invertir….
Todos hemos visto como un líder falla. En la mayoría de los casos, son brechas leves y a menudo no intencionales pero que afectan a la integridad de sus figuras, además de afectar a sus empleados y a sus empresas…
Holanda se posiciona como el país más fuerte con la mejor tasa de contratación. Le siguen China, Qatar y Polonia, aunque serán Arabia Saudí e India los que liderarán los próximos meses…
Cada día un mayor número de mujeres ocupa cargos ejecutivos, según las Naciones Unidas, en los últimos 10 años esta cifra ha aumentado en un 20% en varios países, donde las mujeres se han desarrollado competencias que los hombres no han logrado con tanto éxito como ellas. Según el último
Excelsior.com.mx. Aplazar el trabajo es procrastinar; así, cuando no sabes por donde empezar a trabajar y en su lugar prefieres ver en qué andan tus amigos en Facebook, estás procrastinando. Es algo que puede darse con facilidad en esta época, cuando vuelves a la oficina después de las festividades navideñas, pero en
Cuando la vida digital está llena, es decir, cuando la bandeja de entrada desborda de correos sin abrir, el escritorio de la computadora está repleto de imágenes y documentos con poca o ninguna relevancia y las carpetas o archivos están desorganizados, la concentración y la productividad no son tan fáciles
En entrevista con AméricaEconomía, Guillermo Bilancio, autor de «Contracorriente, la sabiduría de dirigir», analizó el actual proceso de dirección de los líderes y lo que deben hacer para evitar atarse a dogmas, paradigmas y a la llamada «inflamación profesional» donde todo tiene que ver con procesos, métodos, teorías y técnicas.
El rol del líder empresarial en el siglo XXI ha rebasado los límites de su definición tradicional basada en el ejercicio de la autoridad y la toma de decisiones. La autoridad le proporciona un poder potencial pero su estilo de liderazgo determina qué parte de ese poder utiliza efectivamente….
Se acercan las vacaciones, una de las épocas más esperadas del año, ya que permite a miles de personas tomar un descanso y recargar energías para enfrentar los objetivos laborales 2016. Sin embargo, los chilenos son más trabajólicos de lo que parece y les cuesta desligarse de los temas relacionados
En este artículo de Inc. Magazine, Geoffrey James refiere sobre Gerhard Gschwandtner, CEO de la revista Selling Power, quien ha investigado los patrones de pensamiento de las personas exitosas. En este proceso, dice James, se ha creado una fascinante y muy útil modelo de cómo las creencias determinan las acciones. Existen de esta manera tres niveles
