Qué quieres ser cuando seas grande es la pregunta que te hacían de niño. No tenías delirios de grandeza, pero deseabas un trabajo, una familia y un futuro digno. No te preguntaron: ¿Quieres ser un fracasado? Hoy las vueltas de la vida te llevaron donde estás. Golpes, marchas y contramarchas,
Cuando pensamos en una persona súper ocupada, pensamos en un teléfono que no para de sonar, una avalancha de emails y un cronograma lleno de grandes proyectos por terminar. Pero esta es la cruda verdad…
Vivir y trabajar con un propósito es un proceso de auto-descubrimiento. La mayoría de nosotros nunca lo vamos a experimentar…
El Ejecutivo de Mariano Rajoy considera que el resultado de su política económica, sobre todo en cuanto a la reducción del desempleo, es su principal baza electoral de cara a mantenerse en el Gobierno. Y a tan sólo dos meses de celebrarse los comicios generales maneja una cifra récord de
La sostenibilidad de las pensiones está cada vez más entredicho por varios factores. Por un lado, el alargamiento de la esperanza de vida, la crisis, el acceso cada vez más tardío al mercado laboral o la caída del número de cotizantes. Los países europeos comienzan a adoptar reformas para paliar
En Google hay más de 295.000 resultados que hacen referencia a la definición de líder. Muchas páginas, autores famosos y no tan famosos hablan sobre el tema, pero ser un verdadero líder a veces no es tan sencillo y se necesita de una empresa decidida y comprometida por el otro…
Podría decirse que el personal branding (como proceso) y la marca personal o personal brand (como resultado) están de moda. Hay muchísimos especialistas de alto nivel y reputadas organizaciones trabajando el tema, y muchos de ellos prácticamente en…
Sin importar qué cargo desempeñes hoy, tarde o temprano llegará un momento en el que obtengas un puesto de liderazgo y tu equipo tendrá expectativas sobre ti. Lo importante es no esperar hasta que la oportunidad toque a tu puerta, sino desarrollar las habilidades necesarias desde ahora…
En medio de una agitada rutina, muchos profesionales no se dan cuenta que puede haber algo errado en la manera de cómo se comporta. Según dice Eliane Figueiro, presidente del Proyecto RH, en el artículo de Exame, «la falta de autonocimiento y autocrítica es uno de los principales problemas que veo
En las próximas décadas, el crecimiento mundial dependerá de los jóvenes de hoy, dice el Banco Mundial, y por ello considera urgente combatir la persistente crisis del empleo juvenil. Veasmos los datos proporcionados en el informe Toward Solutions for Youth Employment: A 2015 Baseline Report…
