Excelsior.com.mx. Cualquier persona está expuesta a serdiagnosticada con una enfermedad crónica o grave, sufrir un choque financiero, que su pareja rompa el compromiso amoroso o bien recibir la noticia de que algún familiar cercano está grave o cercano a la muerte; esto provoca una desconcentración en el trabajo, pero no puedes bajar
Harvard Bussines Review. «Lo voy a terminar el fin de semana» no debería ser la solución preferida para el trabajo al que no podemos darle cabida durante la semana…
De acuerdo con una encuesta de Global Research Marketing, los ejecutivos residentes en Lima se inclinan por seguir estudios de postgrados en planeamiento estratégico, gestión humana y finanzas. Esan, UP y la Universidad de Piura son las instituciones locales más populares…
No todas las personas son capaces o quieren levantar un negocio, algunos prefieren la estabilidad que les permite un trabajo tradicional. Sin embargo, existe un grupo de personas que quiere iniciar un proyecto, pero que debido a ciertas características es bastante posible que no lo logre. En Business Insider se
Siga estos consejos en LinkedIn si desea realizar una búsqueda sigilosa de empleo, pero sin dejar de ser visible para sus contactos o recibir oportunidades de empleo no solicitadas…
Aunque pueda parecer una medida irrealizable, lo cierto es que el Gobierno finlandés baraja en la posibilidad de otorgar un salario mínimo a cada ciudadano, esté buscando empleo o no. Ante la recesión que sufre el país escandinavo, el Gobierno está buscando alternativas fuera de lo convencionalSegún publica BBC, inicialmente
Para quienes deseen impulsar su perfil de LinkedIn, Kaitlyn Russell de The Daily Muse comparte aquí nueve consejos simples que se pueden aplicar ahora mismo y en menos de 10 minutos cada uno…
Los empresarios deben ver el feedback como un elemento estratégico para la toma de decisiones; pues de esa manera toman el pulso de cómo va su compañía…
La plataforma de reservaciones Hotels.ng buscó a su fuerza de trabajo a través de Twitter; buscar talento en redes sociales permite encontrar gente creativa, audaz y que resuelva problemas…
El riesgo económico para una empresa por una demanda de discriminación laboral puede ser de hasta 200 veces el salario anual del empleado. Para evitar este riesgo, te presentamos tres claves para combatir la discriminación laboral. Una demanda laboral por daños y perjuicios, derivada de un caso de discriminación
