XING se ha convertido en uno de los mejores canales, tanto para encontrar empleo, como para buscar candidatos.
Un estudio de Pew Internet afirma que el uso de las redes sociales o los dispositivos conectados a Internet no aumentan el aislamiento social. Al contrario, crean redes mayores y más diversas, pero…
A lo largo de los últimos, el crecimiento y adopción de aplicaciones de Internet ha dado a la gente el poder subastar el avión de la gobernación de Alaska por eBay, reconectarse con un ex-novi@ de la escuela por Facebook o colaborar en presentaciones de equipo con Google Docs. Estas
El Indice de Demanda Laboral cayó 1,3% respecto del mes anterior, situándose en 49,2 puntos. La buena noticia fue que por tercer mes consecutivo se desaceleró la tasa de baja interanual del mercado…
China creó entre enero y agosto de este año un total de 7,57 millones de nuevo empleos, según datos del Comité para Asuntos Internos y Judiciales de la Asamblea Nacional Popular…
Uno de los errores más frecuentes en la selección de personas es contratar sólo para la posición y no para la empresa. Me refiero con esto a que se intenta cubrir únicamente la necesidad…
Con mucha más frecuencia de la que seguramente imaginas, el candidato que finalmente se elige como resultado de un proceso de selección rara vez se ajusta al perfil buscado inicialmente. Los motivos son variados pero, en general, se resumen en dos: No se ha dedicado el tiempo necesario a definir
El empleo en la empresa privada no muestra señales de mejoría, lo que concuerda con la teoría de que la recuperación económica será lenta. Al mes de agosto, las estadísticas de la Caja Costarricense…
Una economía turbia tiene a los buscadores de empleo usando cualquier herramienta a su disposición para conseguir trabajo y lograr alguna ventaja sobre sus competidores. Las redes sociales en línea como Facebook, Twitter, MySpace y Linkedin…
Anoche volví a comprobar (durante una concurrida reunión familiar) que muchas personas mayores de 40 años siguen viéndose a si mismas como un recurso humano que debe establecer una especie de lazo profesional âeternoâ con la empresa que los contrata⦠Incluso los que buscan empleo siguen viéndose de esta forma.
