Cuando éstas necesitan seleccionar un nuevo ejecutivo, primero deben hacer un diagnóstico sobre qué es lo que necesitan para aportar a su estrategia y mejorar la productividad. Tener un plan de reclutamiento definido y establecer las características del candidato ayudarán a que las empresas no comentan un error en la
Cuando comencé mi carrera de orador, creía que motivar a las personas era la clave para ayudarles a tener éxito. Si consigo que avancen en la dirección correcta, pensaba, tendrán éxito. Hacía todo lo que podía para dar a las personas razones por las que trabajar duro. Intentaba hacerles reír,
Me atrevería a jurar que no existe persona que no haya conocido la frustración, al menos en el mundo occidental donde, a veces, es como si se hubiera convertido en una indeseada compañera de viaje. Peroâ⬦ ¿qué es la frustración en realidad? La frustración aparece cuando no conseguimos realizar nuestros
Conoce el caso y las lecciones de estos empresarios que fueron destituidos como CEOs de las compañías que crearon Uno de los grandes atractivos de emprender es que tú te conviertes en tu propio jefe. Pero en la realidad, especialmente cuando la empresa es exitosa, raramente trabajas para ti mismo.
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Quieres crear tu propia empresa pero no sabes por donde empezar? En esta nota describimos en forma sintética y sencilla los principales aspectos que debes analizar antes de tomar una decisión y largarte a la aventura…
No importa cuál sea tu estilo para dirigir un negocio, existen ciertas cosas que los líderes más exitosos hacen todos los días. Olvida la imagen del típico líder abotonado en un traje cris, caminando con paso decidido portando un maletín de piel en la mano. Hoy en día, los líderes
Deloitte fue en 2012 la empresa más deseada por los jóvenes españoles para trabajar, según recoge la última edición del ranking elaborado por la plataforma de empleo Jobandtalent, que sitúa en segundo y tercer lugar a PwC y Accenture, respectivamente. La clasificación, que pone de manifiesto las preferencias de los
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