Los robots son una opción atractiva porque pueden operar muchas horas de trabajo diario, cuentan con buenos sistemas de reconocimiento e implican una menor inversión. En 10 años, más del 50% del personal que labora en almacenes será sustituido por robots, gracias a que cuentan con mejores sistemas de
El alza al salario formal en el país fue menor al 1% este año, según un estudio de la OIT; su indexación con el pago de multas es uno de los factores de su estancamiento…
Para aquellos que desean progresar en su carrera profesional, basta con obtener un MBA y su magia se encargará del resto. Solo que esta magia dejó de funcionar hace bastante tiempo, según un artículo de Financial Times…
Un 80% de las ofertas de trabajo no salen a la luz, ya que por lo general el mercado laboral se nutre sobre todo de las referencias y conocidos. De hecho el 60% de las contrataciones se realizan a través de esta vía, según asegura el CEO de ShakingJobs, Rafael
Más del 56 por ciento de las personas que consiguen un empleo en México lo logran por ‘palancas’ o por sus relaciones personales y no por sus conocimientos, su preparación ni por su esfuerzo personal, revela un estudio del Centro de Estudios Sociales y de Opinión Pública (CESOP) de la
En el período entre octubre del 2013 a octubre del 2014 el empleo formal creció 1,5% en las empresas privadas de diez a más trabajadores del Perú Urbano, según la Encuesta Nacional de Variación del Empleo del ministerio. El empleo formal y urbano creció 1,5% en octubre de este año
Durante la dictadura de Augusto Pinochet, cientos de miles de chilenos de clase media fueron obligados a dejar a un lado el viejo sistema de pensiones del estado y a incorporarse a un sistema privado de jubilación de capitalización individual que los ha sumido en la pobreza…
Conocer a quien reportamos directamente en el trabajo es clave para aumentar nuestro rendimiento y hacernos la vida más fácil en la oficina, y lo mejor es que podemos hacerlo preguntando. Una vez trabajé en un equipo que ayudaba a producir un noticiero nocturno de televisión. El formato no
No existe herramienta más poderosa en el reclutamiento que los referidos. Los programas de referidos bien diseñados no solamente identifican a los talentos que no están buscando trabajo sino que también exige que los referenciadores evalúen las habilidades y ajustes de los referidos con la empresa y la oferta de
El liderazgo se ha convertido con el tiempo en una herramienta fundamental a la hora de alcanzar el éxito de un equipo de trabajo que por consecuencia atrae buenos resultados para una compañía. Bajo este escenario, la Harvard Deusto Business Research (HDBR) y EAE Business School publicaron un artículo con los tips para formar
