La dura situación en la que se encuentran las empresas y el mercado laboral español ha incidido en una mayor exigencia de las compañías a la hora de buscar profesionales para mejorar la calidad de su plantilla. Es la ley de la oferta y la demanda. Cada vez hay más
Las áreas con mayores puestos gerenciales ocupados por mujeres son recursos humanos y finanzas; sin embargo, ganan 17% menos que los hombres en los países integrantes de la OCDE…
El sector financiero británico se quedará sólo con 255,000 empleados, su menor nivel desde 1996; el Centro de Investigación de Economía asegura que el recorte se debe a la crisis en la eurozona…
A la hora de optar un trabajo no sólo basta con tener un currículum off line impecable. Cada vez son más las empresas que deciden quién entra a formar parte de ellas en función de las acciones que los aspirantes llevan a cabo en Internet. En cifras, en 2011 el
Desde Ciudadano Kane hasta El Padrino, un listado con las mejores películas sobre negocios, elegidas por nuestros usuarios en redes sociales…
Descubre cómo mantener el talento en tu empresa para crear un equipo de trabajo que te ayude a alcanzar tus objetivos….
Conoce los pasos del proceso creativo y sigue estas estrategias para convertirlo en la mejor herramienta para potenciar tu empresa…
En México, 5 de cada 10 empleados consideran cambiar de carrera, decisión que no es sencilla; especialistas sugieren cuestionar las razones del cambio y lo necesario para iniciar otra actividad….
Son tiempos electorales y, por ello, tiempos de compromisos, así como de presiones desde los grupos empresariales por intentar establecer acuerdos que transformen las condiciones económicas en los siguientes años…
Muchos empleados, una vez alcanzada la meta de ser jefes, no saben como orientar su labor y se plantean si cuentan o no con las cualidades innatas de un líder por excelencia. Ser un líder es diferente a ser un gerente e incluso un empresario. El problema, según los expertos,
