De siempre se ha sabido que mantener el empleo a contar de los 50 años es complejo, dificultad que se incrementa cuando estos son desvinculados de las empresas y deben empezar a conseguir un trabajo. Las organizaciones generalmente invierten menos en profesionales de esta edad. Aunque en países de Europa
¿Ha cambiado la forma en que deben tomarse las vacaciones por la llegada de los teléfonos inteligentes, las laptops e internet móvil? Lucy Kellaway, columnista del diario Financial Times, cree que sí. Durante la mayor parte del verano estoy de «trabacaciones». Ãsta es una nueva palabra que acabo de inventar
8 de cada 10 mexicanos considera que el éxito profesional se asegura conociendo su mercado laboral; aunque los jefes buscan otras cualidades, entre ellas, ser proactivos y saber ahorrar recursos…
La demanda de empleo a través de los avisos clasificados de los principales diarios de la Capital, aumentó 10,78% en julio respecto de igual mes de 2010. Analistas y Programadores, el rubro más buscado…
Conocer los puntos que te suman valor en la empresa te puede ayuda a tener una carrera ascendente; entre las conductas valoradas por los directivos está demostrar lealtad en los momentos de crisis…
En un nuevo negocio emprendedor, muchos consideran que lo más normal es que uno tiene una idea genial, y luego el emprendedor elabora un plan de negocios, consigue donde sea la financiación necesaria y lanza la nueva empresa. La escuela de negocios suiza, IMD, nos trae un Estudio que nos
La fuga de talentos en empresas se redujo 74% con este sistema que reduce la movilidad desde el hogar. El 81% de los jóvenes empleados prefiere esta modalidad antes que un buen salario…
Las empresas siguen sin optar por la flexibilidad interna…
¿Pueden ser las redes sociales la única herramienta utilizada para promocionar un negocio?¿Puede un simple pasatiempo transformarse en una fuente genuina de ingresos gracias a un uso inteligente de los social media? El caso de The Creme Brulee Cart, un carro de postres de la ciudad de San Francisco que
Las autoridades brasileñas descubrieron que un proveedor de la empresa explotaba a sus obreros; Inditex, dueña de la marca de ropa, aseguró que se trata de una tercerización no autorizada…
