Si pudiera definirse a Robin Sharma con una palabra, ésta sería pasión…
Mindfulness es lograr una mente plena, concentrada en el presente, que es el tiempo donde la ocupación puede vencer a la preocupación…
La Sociedad de Comercio Exterior del Perú (ComexPerú), advirtió que el sector productivo del país enfrenta un déficit de profesionales, sobre todo técnicos, por cuanto el 68% de los empleadores en todo el país enfrentó dificultades para cubrir sus puestos. Indicó que no obstante el Perú posee una estabilidad macroeconómica
Seis de cada diez jóvenes que encuentran empleo en la zona euro lo hacen en España, un dato que llena de «esperanza» a muchos jóvenes que todavía no han tenido la oportunidad de trabajar en este país, según la ministra de Empleo y Seguridad Social y de Sanidad, Fátima Báñez.
Pedir referencias del candidato que considera perfecto para incluir en su equipo de trabajo es una oportunidad para conocerlo de verdad. Existe la forma convencional, en la que el aspirante proporciona los contactos, pero también está la de «puerta de atrás». La revista Harvard Business Review explica cómo sacar provecho
Al elaborar tu currículum, ya sea por primera vez o para actualizarlo, existen algunos aspectos generales que necesitas tomar en cuenta para que sirva como una carta de presentación que te permita dar el primer paso en tu búsqueda de oportunidades laborales. Ya sea impreso o digital, el CV debe cumplir con características
Sin importar el tamaño de la organización, evaluar a nuestro equipo de trabajo tiene varias ventajas. Como parte de sus programas y prácticas de capital humano y clima laboral, es común que en las compañías grandes o transnacionales cuenten con un sistema de evaluación para medir la productividad de los
Es la carta de presentación de una persona. Tu currículum vitae (C/V) habla mucho de ti cuando estás en la búsqueda de un trabajo. Y habla para bien o para mal, eso depende de cómo lo hayas elaborado. Algo que debes tomar en cuenta es que la primera carilla, si
Las empresas, como norma general, requieren experiencia previa a los futuros trabajadores. Pero nadie nace sabiendo. Los recién titulados se encuentran con el hándicap en contra de no haber podido desempeñarse nunca en las funciones para las que se han preparado. Por ello, desde la comunidad laboral Trabajando.com – Universia
«No entiendo desde cuándo «trabajar bajo presión» se convirtió en una cualidad para buscar empleo muchos reclutadores lo ponen en sus descripciones en las ofertas que tienen eso para mí demuestra que la empresa no maneja bien sus procesos, que no planifica bien o no cuenta con los recursos necesarios
