«Probablemente con Wallapop y Cabify configuran el trío ganador que debe mostrar en España el camino hacia los unicornios que tanta falta nos hacen», opina Rodolfo Carpintier…
«Si podemos hacer que LinkedIn sea tan apreciado como Facebook lo es en el mundo social, eso representaría una gran creación de valor y eso sucederá en el transcurso de algunos años», dijo el cofundador de Microsoft…
¿Qué hacer si el jefe quiere ser nuestro «amigo» en Facebook? Nunca ha sido fácil gestionar los límites entre lo personal y lo profesional, pero desde la irrupción de las redes sociales todavía se ha vuelto más complicado. Nancy P. Rothbard muestra cómo aprovechar el potencial de las redes sin
Desde el contenido que comparte, hasta el idioma que emplee, lograr que esta plataforma social sea provechosa es una tarea del día a día. Tome nota…
No existen candidatos buenos ni malos, como tampoco empresas mejores o peores. Sino más bien hay candidatos que coinciden en perfil y cultura con determinadas empresas y con otras no hay fit. Diariamente llegan a manos de los headhunters, cientos de CVs y sólo 3 a 5 de ellos se
Mandar el currículum a una empresa o acudir a entrevistas laborales son métodos secundarios para encontrar un trabajo. El último barómetro del CIS, fechado en febrero de 2016 muestra que los españoles se incorporan al mercado laboral mediante vías…
El 16% de los trabajadores españoles está buscando otro empleo de manera activa, lo que supone un 2% más que la cifra registrada hace un año, según el último estudio internacional Randstad Workmonitor correspondiente al primer trimestre del año. El análisis, realizado en base a más de 13.5000 encuestas a
El Instituto Nacional de Estadísticas (INE) informó ayer que la tasa de desempleo subió a 6,4% en el trimestre febrero-abril, superando el 6,3% que presentó el primer trimestre de este año. Desde el profesional recién titulado hasta el más experimentado de los candidatos puede cometer errores garrafales en la búsqueda
Antes de aceptar un nuevo trabajo durante su variada trayectoria profesional, la vicepresidente de Google Ivy Ross se hacía estas dos preguntas para asegurarse que dicho empleo iban acorde con su esencia e identidad…
âUna manera de acelerar este proceso y tener éxito es considerar la búsqueda de empleo como un trabajo a tiempo completo de mínimo ocho horas diariasâ, mencionó Manuel Cubas de Career Partners Perú…
