El inglés es una de las lenguas más habladas a nivel mundial, y suele ser el idioma predilecto en el campo de los negocios, que de dominarlo, te podría reportar un conjunto de nuevas oportunidades laborales. En ese sentido, Nathalia Escobar, Directora Académica de Wall Street English, comparte algunas de las
Los contenidos educativos y los requerimientos del ámbito laboral no están conectados. La escuela no enseña las habilidades blandas que las compañías necesitan…
La digitalización ha puesto en el punto de mira las nuevas necesidades de las empresas en materia de competencias profesionales. Si antes era imprescindible contratar a una persona capaz de gestionar proyectos o con conocimientos financieros, ahora…
Además del aumento a salarios, también mejorarán los planes de atención a la salud de los trabajadores…
Nuestro país se ubica por arriba del promedio de la organización, que es de 15% y ligeramente abajo de 19% de los países emergentes…
Mucho se ha dicho y escrito acerca del fenómeno de la doble crisis en el mercado laboral. ¿A qué se refiere esto? Es la combinación de una alta tasa de desempleo juvenil, por un lado, y una escasez de habilidades críticas reportada por los empleadores por el otro. Esta realidad, presente en todas las
El marketing se ha convertido en uno de los sectores más importantes para el desarrollo de nuevos productos y un área fundamental en todos los negocios. Si estas postulando a un trabajo relacionado a este sector debes conocer las características que más valoran los empleadores. El gerente de ventas y
La Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia ha realizado una encuesta, en la que han participado 1.952 usuarios, para conocer el grado de satisfacción laboral. Casi el 70% de los participantes aseguran estar insatisfechos con su trabajo, apuntando como principal motivo la remuneración económica en el 25% de los casos. Por el contrario,
Estas son las profesiones que registraron los ingresos más altos durante el primer trimestre de 2016, según el Observatorio Laboral…
El salario bruto medio anual en España fue de 22.858,17 euros por trabajador en 2014, el 0,7% más que el año anterior, según la encuesta cuatrienal de estructura salarial del INE. Dentro de este obtuso dato se han dado ciertas diferencias. Por ejemplo: ¿cobra lo mismo un indefinido que un temporal?, ¿recibe
