Cuando se habla de redes sociales pocas veces se menciona a Linkedin. A la mente siempre vienen Facebook, Twitter o Google+. Ello a pesar de que esta plataforma lleva 11 años en el mercado, durante los cuales ha acumulado 300 millones de usuarios en 200 países y territorios. Pero los
Ni simple currículo electrónico ni mera herramienta de búsqueda de empleo online. LinkedIn ofrece a sus usuarios posibilidades mucho más amplias, como la de realizar toda una estrategia de «marketing personal» en el marco de una red social pensada para conectar a profesionales e intercambiar conocimiento e inquietudes laborales. «El
Los empresarios de Perú, Argentina, Brasil, Colombia y Panamá son los que en 2014 sufren más en Latinoamérica por la escasez de talento, de acuerdo con la encuesta elaborada por la multinacional de manejo de recursos humanos Manpower. El director de Operaciones de ManpowerGroup para Centroamérica y República Dominicana, Alberto
La inversión extranjera dispara las vacantes que requieren dominio de inglés, pero 34% lo hablan; el rezago obedece, entre otros factores, a la falta de educación bilingüe a nivel primaria…
Todos los empleadores del país, tienen que registrar a partir, desde el 1 de julio sus vacantes en el Servicio Público de Empleo, SPE, anunció el Ministerio del Trabajo, que recordó los lineamientos que en ese sentido establecen la Ley 1636 del año pasado y su decreto reglamentario, el 2852
Los vínculos de amistad en la red social pueden ayudar a eliminar fricciones en la oficina; la firma argumenta que la comunicación entre empleados y los vuelve más eficientes…
El proceso de contratación, así sea de alta dirección, no debe tomar más de un mes. Cuestionarios digitales son una opción para reducir tiempos…
A la hora de acceder a un puesto de trabajo cada vez más candidatos son rechazados debido a su actividad en las redes sociales. Un reciente estudio de CareerBuilder pone de relieve la importancia de mostrar un comportamiento inadecuado en estos canales…
El reclutamiento se trata de conseguir la gente adecuada para los puestos correctos, estrategia que aplican de forma efectiva los equipos de futbol. Conoce 4 jugadas para âficharâ al mejor talento para tu empresa. Los equipos de futbol de élite que juegan en la Copa del Mundo
Un 42% de los empleadores en México refieren dificultades para cubrir ciertos puestos: Manpower; las empresas deben mejor sus sueldos y mejorar sus compensaciones para cubrirlos…
