El avance de la tecnología trae consigo nuevas costumbres. Parece casi antigua la imagen del padre que salía de su casa a trabajar y volvía al anochecer. Y si bien inicialmente estos sistemas de trabajo fueron adoptados por las mamás -quienes vieron la oportunidad de desarrollar sus tareas laborales en
La directora del FMI, Christine Lagarde, criticó ayer los altos sueldos de algunos ejecutivos de Wall Street, durante su discurso en Bruselas contra la desigualdad que considera un lastre para el crecimiento económico. Ella tiene un contrato con un salario anual de US$ 467,940 libres de impuestos, más US$ 83,760
El miedo al fracaso y el temor a las críticas detienen a las personas a dejar su área de confort; las propias organizaciones son las que desincentivan a los empleados a tomar riesgos…
Eleconomista.com.mx. El crecimiento profesional es una de las principales prioridades de casi cualquier trabajador; la búsqueda de herramientas y opciones que incrementen la posibilidad de ascender en una empresa se vuelve constante. Ante esto, una encuesta realizada por Universia y Trabajando.com en México, Argentina, España, Colombia y Portugal, expone que 60%
El 59% de las empresas instaladas en Uruguay manifiestan tener un sistema de remuneración variable formalmente establecidos. La relación entre el monto percibido y el salario varía según el cargo. Mientras el bono pagado en promedio en el último ejercicio a gerente general fue el equivalente a 2,8 sueldos, un trabajador dependiente
El ministro de Trabajo de Paraguay, Guillermo Sosa, ratificó este miércoles el compromiso del gobierno de erradicar el trabajo infantil, que mantiene una alta incidencia en ese país. «Hemos decidido combatir fuertemente el trabajo infantil. No nos gusta que los niños estén trabajando porque consideramos que los niños tienen que
Al estar frente al reclutador, el candidato no debe permanecer pasivo sino mostrar interés; qué esperan de él, cuáles son las condiciones de trabajo, son algunas preguntas por hacer…
Si te preguntas por qué si eres talentoso tus propuestas no trascienden, continúa leyendo; para que consideren tus proyectos debes hacer una labor de marketing a nivel personal…
La tasa de desempleo en la capital de Perú se incrementó 1,2 puntos porcentuales a un 7,0% en el trimestre móvil marzo-mayo, en comparación al mismo período del año pasado, dijo el lunes el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI). La tasa de desempleo de Lima, que sirve como
Al 31 de mayo de 2015, hay 17, 595, 860 puestos de trabajo adscritos al IMSS, de los cuales 85.6% son de plazas permanentes y el 14.4% son eventuales. La creación de empleos en los primeros cinco meses de 2015 cayó 1.1% en comparación al mismo periodo de 2014, al
