Los trabajadores de Gobierno deben enfrentar prejuicios si desean migrar al sector privado; entender los procesos empresariales y las competencias requeridas te pueden facilitar el cambio…
Los jefes suelen estar más satisfechos que sus empleados con su vida familiar, su trabajo y su situación financiera en general, según ha revelado un estudio estadounidense del Centro de Investigaciones Pew, que también ha intentado resolver la pregunta de porqué es tan genial ser el jefe.Satisfechos con su vidaLos
5 de cada 10 empleados temen verse poco hábiles si buscan asesoría, dice un estudio de Harvard; sin embargo, esto puede traducirse en mayores ganancias para las empresas y ahorro de tiempo…
Solo 8 de cada 100 firmas en el país lo contempla dentro de las prestaciones de sus trabajadores; un empleado con problemas emocionales tiene mayores posibilidades de renunciar…
No siempre tenemos al jefe que nos gustaría ni somos liderados con el estilo comunicacional que más nos acomoda. Finalmente, pareciera ser que no elegimos a nuestra jefatura, sin embargo, ¿podemos retroalimentarla para que las cosas mejoren?, aunque probablemente se nos pueda apretar el estómago al plantearle a nuestro superior
Uno de cada cuatro empleados españoles ha cambiado de puesto de trabajo en los últimos seis meses. En concreto, un 24%. Así lo refleja el último informe internacional Randstad Workmonitor, correspondiente al segundo trimestre de 2014, elaborado por la empresa de recursos humanos Randstad después de realizar 15.000 entrevistas. La
El desempleo no responde solo a falta de oportunidades sino de capacitación y habilidades; en su libro ¡Contrátame!, Ivonne Vargas, comparte herramientas para darle a la empresa lo que busca…
Las habilidades mejor valoradas en un candidato a la hora de optar a un puesto de trabajo son los conocimientos especializados y las habilidades organizativas. Asi lo revela la encuesta de Adecco sobre 1.000 profesionales de recursos humanos de todos los sectores laborales. De los 1.000 encuestados, el 76% consideraba
Los tiempos han cambiado y conseguir trabajo puede tornarse una tarea agobiante cuando no se realiza del modo adecuado o las formas más tradicionales ya se han agotado. Ante ello, la web se vuelve una herramienta eficaz al momento de encontrar un nuevo empleo, sin embargo para lograr el éxito,
La arrogancia y la subutilización de la red de exalumnos de su universidad son sólo dos problemas que los millennials tienen que corregir para conseguir ese trabajo y conseguirlo ya. Casos abundan: está el del joven que buscaba empleo y consiguió una entrevista de trabajo, a la cual llegó 15
