Recientemente hemos conseguido un hito importante y emocionante para la empresa. LinkedIn cuenta ahora con más de 200 millones de miembros como parte de nuestra red, con representación en más de 200 países y territorios. Servimos a nuestros miembros en 19 idiomas por todo el mundo. Me gustaría dar las
Esta cualidad es necesaria para motivar a la gente e inspirar confianza. Sin embargo, no todos los emprendedores nacen con ella…
La compañía de tarjetas de crédito estadounidense American Express (Amex) suprimirá 5.400 empleos en EE UU en 2013 y prevé para fin de año un número de empleados entre «4 y 6% por debajo de los niveles actuales de 63.500 personas», según ha anunciado.Los gastos ligados a estos despidos rondarán
Años atrás se vivió una fuerte migración de altos ejecutivos de Europa y Estados Unidos hacia Asia -especialmente a China-, pero en la actualidad ese âboomâ se ha trasladado a Latinoamérica debido a la crisis económica, al punto de que altos ejecutivos europeos solicitan posicionarse en los países con mayor
Si quieres retener a tus trabajadores más valiosos, aprende a motivarlos y dales opciones de crecimiento…
Invertir en detectar para qué eres bueno te permite buscar empleo de forma más acertada; si trabajas con tu talento natural rindes más y evitas frustraciones laborales, dicen expertos…
En los últimos años, la avalancha de dispositivos tecnológicos cada vez más portátiles se ha incrementado de una manera brutal. Como siempre, los niños y el riesgo de que desencadenasen una adicción a estos aparatos, fue una de las principales preocupaciones. Aunque ya no lleguemos a estos extremos (o al
De acuerdo a un estudio regional de la consultora Randstad, ocho de cada 10 trabajadores espera cobrar un pago extra como reconocimiento a su desempeño anual. El 68% afirma que su carga laboral aumentó…
Por lo menos 52.6 millones de personas en el mundo trabajan como empleados domésticos y la mayoría son mujeres que carecen de protección legal, informó el miércoles la oficina del trabajo de Naciones Unidas (ONU) en su primer panorama global de la fuerza de trabajo casi siempre invisible que cuida
La brecha salarial entre directivos y empleados creció un 4% en el último año, uno de los más duros de la crisis, según un informe sobre la evolución de las retribuciones en España elaborado por la escuela de negocios EADA y la consultora de recursos humanos ICSA.El estudio, realizado a
