Antes, los trabajadores luchaban por mejorar sus condiciones laborales. Ahora, parece más fácil pasarse al bando rival, con la consiguiente pérdida de talento y de tiempo invertido en su formación. El desafío consiste en retener a sus jóvenes valores…
Pese a que legalmente las empresas no están obligadas a pagar un finiquito ante la renuncia voluntaria de sus empleados, negociar la salida desde un puesto de trabajo, obteniendo una compensación monetaria por ello, se está convirtiendo una alternativa cada vez más viable para los profesionales…
Marta Romo, socia directora de Be-Up, asegura que las personas con responsabilidad en una empresa necesitan colaboradores en los que puedan confiar, ây esto implica que le den feedback, que se atrevan a confrontar sus opiniones y que sean asertivosâ. Es un ejercicio de adaptación a la escala de valores
Mantener la serenidad durante una entrevista laboral proyecta una buena imagen del candidato, pues revela su capacidad de conservar la calma y sus cinco sentidos en situaciones poco sencillas. A continuación, conozca algunos tips sugeridos por Forbes: Prepárese La principal recomendación para cualquier candidato consiste en que debe hacer una
A pesar de que la tasa de paro roza el 27%, hay sectores y niveles donde apenas se nota la destrucción de empleo. Así, según informa Experteer, servicio de empleo de alto nivel, todas las semanas publican nuevas ofertas para profesionales, con cierto grado de experiencia y para trabajar tanto
El insuficiente inglés de la educación chilena, en comparación con países de la región, como Argentina, Uruguay, Perú, Costa Rica y México, se convirtió en la oportunidad de negocios para la empresa de idiomas de origen chileno WorldStudies, la cual cuenta con cursos de estudios de francés, alemán, italiano y
La presidenta de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Bárbara Figueroa, se reunió en la sede de la multisindical con el padre Andrés Moro, vicario de la Pastoral Social y de los Trabajadores de la Iglesia Católica, coincidiendo en la visión de la necesidad de avanzar en salarios más justos…
María de Lourdes Cerón tiene 46 años, de cariño le dicen Lulú; es de carácter jovial y no tiene empacho en platicar su historia. Es trabajadora doméstica desde hace 10 años y forma parte del millón de mujeres que se dedican a esta actividad. Aunque tenía miedo de salir a
El incremento salarial en los últimos siete años, figuró 127% más que el sueldo que percibía la clase trabajadora en 2005, cuando el mínimo nacional era 440 bolivianos, incrementado en 110 bolivianos desde 1999, informaron fuentes oficiales. El incremento del salario mínimo de 127,3% registrado en Bolivia progresivamente entre 2006
Director de la OIT confirma su asistencia a la Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo que se realizara en Medellín Colombia los días 11 y 12 de noviembre. En el marco de la 317 Reunión del Consejo de Administración, de la Organización Internacional del Trabajo, el ministro del Trabajo, Rafael
