En un mundo donde las mujeres controlan el 65% de lo que se gasta y más del 80% en Estados Unidos, muchas empresas están despertando de que sus enfoques no están bien dirigidos. Además, el Banco Mundial estima que los ingresos de las mujeres en 2014 superarán los 5.000.000 millones
«Javier Barreda» pidió evitar una desaceleración en la «formalización del empleo». Hoy se reunirá con equipo de transferencia de Gana Perú…
La veterana red de búsqueda de empleo Monster ha decidido sumar fuerzas con Facebook para plantar cara a la mayor red profesional del momento, LinkedIn. Así, la primera ha lanzado en todo el mundo una aplicación, denominada BeKnown, que permite a los usuarios de Facebook establecer una red profesional sin
La consultora, Ernst & Young, nos trae sus conclusiones de unas preguntas a líderes empresariales alrededor del mundo en muchos sectores donde han intentado descifrar qué hace un emprendedor exitoso. Como vemos en la tabla, los emprendedores muestran características personales, actitudes y actuaciones comunes que caracteriza los emprendedores exitosos. Además,
El fin de toda empresa es generar beneficios, cuantos más ¿mejor?. Voy a poner en duda lo que hasta ahora no he visto que nadie haya puesto en duda. Me voy a apoyar para mi explicación en la Ley de Pareto, que es una ley por la que sería posible
Investigadores RiSE de la Universidad Eafit desarrollaron un modelo para estimar la generación de empleo por sectores en la economía colombiana ¿Cuál es el campeón en la creación de puestos de trabajo?. Las relaciones económicas entre las diferentes unidades productivas de cualquier sociedad suelen ser difíciles de identificar. Aún más
El último estudio elaborado por la consultora de recursos humanos Mercer sobre los emolumentos de trabajadores y directivos a nivel mundial concluye que las empresas de Europa Occidental están aplicando este año a sus directivos una subida salarial del 2,7% de media, menos de la mitad de la realizada en
¿Está el talento sobrevalorado? Un artículo en Harvard Business Review afirma que el talento está sobrevalorado, que las grandes empresas de Silicon Valley están pagando demasiado por el talento, que están pagando demasiado por algunos programadores. Compran una empresa por varios millones de dólares y la cierran en un mes
Un estudio del SFN Group ha revelado que el índice de confianza de los empleados aumentó medio punto en el mes de mayo y que existe una percepción por parte de los trabajadores más positiva, en lo que a la posibilidad de encontrar nuevos empleos se refiere. Los autores del
Si piensas que en vacaciones las compañías no contratan personal, estás equivocado; descubre las 7 razones por las que te conviene iniciar una búsqueda de trabajo en esta temporada. La búsqueda de empleo mantenene ocupado a un alto porcentaje de la población, pero muchos de ellos planean tomarse unas vacaciones
