Con el desempleo en Estados Unidos a niveles máximos de 20 años, algunos estadounidenses están trabajando gratis mientras buscan un empleo, pero los expertos están divididos acerca de si esto es…
Este documento puede ser una llave que te abra puertas laborales, si está correctamente redactado; Edgar Arreola, experto de OCCMundial.com da una serie de puntos que debe contener un CV asertivo…
La definición de capacitación tal como la encontramos en el diccionario de la Real Academia de la lengua dice: âHacer a alguien apto, habilitarlo para algoâ. En este sentido la presente reflexión pretende recoger algunas de las inquietudes que diariamente cruzan por la mente de los directivos de las empresas
Los requisitos son reír socarronamente, no tener alergia a los gatos y conocer algunos trucos de magia. Puede ganar unos US$80.000 al año. ¿Imagina ganar 50.000 libras esterlinas (unos US$80.000) al año en un empleo sin estrés, con horarios flexibles y sin necesidad de usar traje? Entonces, consiga un sombrero
Según un estudio de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA), España piered trabajadores autónomos a un ritmo seis veces superior al de la media del resto de países…
Muchas empresas retraen o suspenden sus inversiones en programas de capacitación y actualización de recursos humanos ante la recesión financiera global. Frente a esta realidad, la capacitación on line se convierte en una herramienta estratégica de gestión empresarial. La habitual alternancia entre periodos de prosperidad y de declinación de la
La pérdida de empleos en México, actualmente de la magnitud de la desastrosa crisis del Tequila de mediados de 1990, se agravaría aun más el próximo año, incluso si el país sale de la recesion…
En una clase de posgrado, recuerdo haber escuchado al maestro Carlos Clúa citar: âSi usted cree que su profesor es duro, espérese a conocer a su jefeâ. Actualmente, las empresas exigen mucho más de lo que anteriormente se demandaba en generaciones pasadas. Ya no es suficiente el ostentar un grado
Las compañías necesitan colaboradores bien preparados y actitudes adecuadas. Y al parecer las empresas peruanas están centrando sus esfuerzos en ello.
Luego de que leas el artículo publicado por Optima Infinito sobre Desarrollo Organizacional: El Profesional de RRHH del siglo XXI, , te invito a compartir tus reflexiones y reacciones sobre los valores, conocimientos y habilidades que deberían tener los nuevos profesionales de RRHH…