La próxima vez piénselo dos veces antes de exigir que le traigan soluciones en lugar de problemas. Si sus colaboradores no se atreven a comunicar sus inquietudes, su compromiso se resentirá y usted puede perder información muy valiosa. Frances J. Milliken y Larisa Tatge muestran cómo crear un entorno de
Richard Branson, fundador de Virgin Group, recientemente visitó sus oficinas en Australia y encontró a un empleado dormido en un sofá. Te contamos lo que hizo. …
No existen candidatos buenos ni malos, como tampoco empresas mejores o peores. Sino más bien hay candidatos que coinciden en perfil y cultura con determinadas empresas y con otras no hay fit. Diariamente llegan a manos de los headhunters, cientos de CVs y sólo 3 a 5 de ellos se
Desde que McKinsey acuñó el término de la «guerra por el talento» (the war for talent) hace ya casi dos décadas, la gestión del talento ha sido uno de los asuntos más tratados en el ámbito de Recursos Humanos…
Mandar el currículum a una empresa o acudir a entrevistas laborales son métodos secundarios para encontrar un trabajo. El último barómetro del CIS, fechado en febrero de 2016 muestra que los españoles se incorporan al mercado laboral mediante vías…
Hace años que hablamos sobre cómo reclutar a los millenials, cómo lograr que los jóvenes se comprometan con el trabajo o cómo evitar que se vayan seis meses a juntar manzanas a Australia. Solemos reflexionar sobre la importancia de conseguir candidatos con potencial, procurar su desarrollo y lograr que se
El 16% de los trabajadores españoles está buscando otro empleo de manera activa, lo que supone un 2% más que la cifra registrada hace un año, según el último estudio internacional Randstad Workmonitor correspondiente al primer trimestre del año. El análisis, realizado en base a más de 13.5000 encuestas a
âPara maximizar las ventajas de la Gestión electrónica de los Recursos Humanos debe haber compromiso y convencimiento por parte de los gerentes y directivosâ, indicó, Eugenia Hereñú,Subdirectora Regional de Operaciones…
El Instituto Nacional de Estadísticas (INE) informó ayer que la tasa de desempleo subió a 6,4% en el trimestre febrero-abril, superando el 6,3% que presentó el primer trimestre de este año. Desde el profesional recién titulado hasta el más experimentado de los candidatos puede cometer errores garrafales en la búsqueda
Antes de aceptar un nuevo trabajo durante su variada trayectoria profesional, la vicepresidente de Google Ivy Ross se hacía estas dos preguntas para asegurarse que dicho empleo iban acorde con su esencia e identidad…
