¿Por qué los mexicanos laboran más horas que muchos trabajadores de otros países y ganan mucho menos? ¿Por qué para producir lo mismo que un irlandés se necesitan cinco mexicanos? La respuesta para ambas preguntas se llama productividad, en donde México está muy rezagado…
El coaching se ha convertido en una herramienta cada vez más utilizada en las empresas. Y es que los beneficios que trae a las organizaciones son múltiples….
Anna cuidaba rigurosamente a su padre enfermo. Cada día de su vida se levantaba, lo aseaba, atendía y se preocupaba sólo y exclusivamente por él. Dentro de su monotonía habitual no había lugar para quejas ni replanteos profundos de su existencia. Ella simplemente dejaba pasar cada atardecer sin siquiera levantar
Aunque la parte económica no se elimina no es la única forma de reconocer el esfuerzo; contar con tabuladores y medir el desempeño son dos herramientas básicas para las empresas…
Las peticiones iniciales de los beneficios federales para desocupados registraron un aumento de 20,000 a un total desestacionalizado de 287,000 para la semana concluida el 26 de diciembre El número de estadounidenses que solicitaron el seguro de desempleo por primera vez aumentó fuertemente la semana pasada, en una potencial
La pasión y el trabajo en equipo que se observa en el rugby es innegable: para muestra el scrum o melé, su formación simbólica, donde los ocho jugadores se pasan la pelota los unos a los otros mientras avanzan como una unidad en el campo. La idea de trasladar la
Los profesionales de recursos humanos cumplen un rol fundamental en las empresas. Y es que en ellos recae la misión de aplicar diversas políticas en pro de los trabajadores y contratar a los nuevos entrantes. En ese sentido, el portal de trabajo Infoempleo, ha realizado un análisis con los principales retos
Si acabas de perder tu empleo o llevas tiempo buscando, recuerda que tienes el trabajo más difícil del mundo: encontrar un puesto. Frustrarse no es una opción. Actívate cuanto antes y cambia tu futuro…
Eleconomista.com.mx. Para Adolfo Babatz «salir de la universidad y ser emprendedor es casi como ganarse el boleto de lotería, es imposible». El CEO y cofundador de Clip está de acuerdo en que la educación es base importante en la formación de los jóvenes, sin embargo, «el error es que creemos que
En junio de 2016 una comisión del Ejecutivo alemán deberá dicutir si el Salario Mínimo Interprofesional debe aumentar, sin embargo, la ministra del Trabajo Andrea Nahles ya ha dado su opinión: en el primer aniversario de la introducción del sueldo mínimo en Alemania, Nahles ha recordado lo bien que le
