Más allá del boom del emprendimiento digital que ha generado el desarrollo de Internet, las dinámicas al interior de las empresas también han supuesto cambios influenciados por las redes sociales, los dispositivos móviles y hasta los millennials, no solo como consumidores sino también como fuente de talento. Una revolución laboral Dan Schawbel, fundador
Gastamos mucho tiempo de nuestra vida en el trabajo, así que también debería ser una experiencia divertida. Aquí tienes 12 formas de ser más feliz en el trabajo. Hacer cambios positives en tu vida laboral es un reto. En algunos casos, nos acostumbramos a rutinas individuales que tardan días o
Necesitar de otras personas debe ser visto como algo natural no como incompetencia, dicen expertos; temores, prejuicios e inseguridad son obstáculos para pedir la colaboración de otros…
Sin lugar a dudas, la industria de TI seguirá creciendo. De acuerdo con las predicciones recientes de IDC, el gasto mundial de TI y telecomunicaciones debe alcanzar cerca de 4 millones de millones de dólares en 2015, con la mayoría concentrados en nuevas tecnologías como movilidad, la nube y big
En México, 50% de las empresas descuentan el día al personal que se ausenta de su trabajo por razones ajenas a vacaciones o días festivos. Las enfermedades estomacales o gástricas son la principal causa por la que los mexicanos se ausentan de su trabajo, de acuerdo con un reporte
Si alguien en el trabajo está en esa situación es útil escucharla y comprender el motivo; como jefe o compañero puedes aprender más sobre asuntos laborales que necesitan ser abordados…
Pese a que grandes líderes lo han hecho, llorar en la oficina es un tabú en muchas empresas; las organizaciones piden que los empleados se emocionen por su trabajo, pero reprimen las lágrimas…
Cada vez es más común que se diseñen los lugares de trabajo para que sean «cool». No obstante, ¿influye el ambiente a la hora de atraer a los mejores candidatos y mejorar el rendimiento? Según Hays, consultora global líder en reclutamiento especializado, sí influye, pero implica cambiar algo más que los muebles.
Nadie puede negar que la tecnología ha cambiado radicalmente el mundo del trabajo. Los procesos que antes eran manuales y normalmente ineficientes ahora están optimizados e inclusive automatizados. La información se obtiene, se organiza y analiza en el mismo momento en el cual surge. Y ya no hay fronteras en
En los últimos años, el inglés ha revolucionado la nomenclatura empresarial. Sea o no producto de la globalización, lo cierto es que multitud de términos de procedencia anglosajona han sustituido a los tradicionales vocablos castellanos para designar distintos puestos de responsabilidad. Los acrónimos son predilectos, y entre ellos, el término