El 76,3 por ciento de los votantes suizos han rechazado en referéndum elevar el salario mínimo hasta los 18 euros la hora, es decir, unos 3.270 euros mensuales, según los resultados oficiales, tal y como ha publicado el diario suizo «Tribune de Geneve»…
¿Estás pensando en marcharte a buscar trabajo a otro país? Consulta primero esta lista elaborada por la revista Forbes Antes de hacer las maletas echa un vistazo a esta lista de Jobandtalent con los países en los que más dinero se gana del mundo. Muchas veces cuando nos marchamos de
El portal de citas extramaritales, Ashley Madison, elaboró un ranking de los trabajos en los que las mujeres son más infieles en el Perú…
El reto es para mantener la tasa de desempleo por debajo del 7% e incorporar a los jóvenes al mercado laboral América Latina y el Caribe enfrentan el reto de crear 43,5 millones de empleos en la próxima década, para mantener la tasa de desempleo por debajo del 7% e
La Comisión Europea (CE) ha alertado este lunes de que, pese a las notables mejoras conseguidas en materia de igualdad de género en los últimos años, las mujeres cobran en la Unión Europea (UE) un 16% menos que los hombres, pese a que el 60% de los titulados universitarios son
Las diferencias entre la economía europea y la estadounidense son muy abundantes, pero casi todas se resumen en tres palabras: capacidad de adaptación. Europa tiene un problema de rigidez estructural en su economía que proviene tanto de un mercado fragmentado como de la ineficiencia del engranaje político entre los funcionarios
La desigualdad salarial es un problema aún más profundo entre las mujeres latinas, más de 50 años después de que dos leyes federales prohibiesen la discriminación en los salarios, según un informe difundido este lunes. El análisis del Instituto de Investigación sobre Políticas para las Mujeres (IWPR), destaca que el
Cada vez más se hace notorio el talento de las mujeres en las organizaciones, grandes líderes femeninas han llegado para transformar el entorno de grandes empresas. Es por esto que Forbes lanza cuatro razones para contratar mujeres al momento de iniciar un negocio. 1. Mujeres = Rendimiento y productividad: En
El presidente Juan Manuel Santos defendió el sábado la igualdad salarial en el país entre hombres y mujeres y se comprometió a avanzar en una política de respeto a los derechos del género femenino. Juan Manuel Santos, que este semana inició oficialmente su campaña para la reelección en mayo próximo,
Algunos analistas creen que el futuro empresarial será femenino. Un nuevo liderazgo basado en la creatividad, comunicación y sensibilidad predominará en organizaciones menor jerárquicas y multilaterales tal y como aseguran desde Tisoc Coaching, la escuela líder en «coaching» en español en Europa. Con motivo de la celebración del Día de
