Existe una importante desconexión entre lo que motiva a los ejecutivos de alto potencial y desempeño a permanecer en una empresa, y lo que considera el empleador que es relevante para retener al talento, revelaron dos encuestas realizadas por Tower Watson. Los sondeos, aplicados a 1,637 empresas y 32,000 empleados
Michael Page, la multinacional especializada en el reclutamiento de talento humano, dio inicio a su programa Mentoring con un estudiante de la Pontificia Universidad Javeriana. La iniciativa que consiste en darle la oportunidad a alumnos destacados de las diferentes universidades y facultades del país de vivir la experiencia de ser
Sí, las universidades buscan reinventarse. Su meta: dar más conocimientos generales para enfrentar la vida. Deben caminar rápido, ya que pocos son los empresarios que piensan que los egresados están listos para contratarse. En un año, María de Jesús Flores ha recibido dos citatorios en la escuela; las citas son
Pablo Matías Cabrera es un joven emprendedor que viajo a USA buscando su MBA y regresó convencido que su camino estaba acá y decidió empezar por entrevistar a algunas personas que considera referentes. Aquí su historia y primera entrevista: âLuego de un viaje a Estados Unidos festejando haberme recibido, donde
Con la Pontificia Universidad Católica de Chile liderando el Ranking de Universidades de América Latina QS 2014, y otras tres entre las 20 primeras, Chile se ha transformado en un destino muy apetecido para estudiantes de pregrado y posgrado en la Región…
En la actualidad enrolarse en un curso online dictado por renombradas universidades del mundo no radica en tener dinero si no que en el tiempo necesario para realizarlos. A raíz de esto es que Business Insider compiló de la plataforma educativa online âCourseraâ los 12 cursos más populares y gratuitos
En España, un 38% de las ofertas de empleo van dirigidas a personas con estudios de Formación Profesional (FP), Bachillerato o similar, según el Informe Infoempleo Adecco 2013. Dentro de la FP, cuatro familias profesionales concentran el 63% de los puestos de trabajo disponibles el año pasado en nuestro país:
Empleadores valoran más las habilidades que adquieren sus empleados que los títulos académicos; 50% de los profesionistas dice que ya no es esencial invertir en educación, según una encuesta….
Pese a las restricciones del mercado laboral y a los préstamos estudiantiles que hay que pagar durante años, los títulos universitarios siguen valiendo el esfuerzo….
Todos hemos escuchado más de una vez que para desenvolverse apropiadamente en el mundo de hoy es fundamental estar en constante perfeccionamiento académico. Y claro, las nuevas generaciones atendieron tal llamado, copando las matrículas de diplomados, maestrías y doctorados. Sin embargo, existen algunas trabas, principalmente económicas, que impiden a muchas
