Usando ejemplos simples y encantadores, el diseñador Stefan Sagmeister comparte sus últimas reflexiones sobre la felicidad, tanto del tipo consciente como del inconsciente. Sus siete reglas para la felicidad en la vida y en el diseño pueden (con algunas adaptaciones) aplicarse a todos los que buscan más alegría. NOTA: En
Para aquellos que desean progresar en su carrera profesional, basta con obtener un MBA y su magia se encargará del resto. Solo que esta magia dejó de funcionar hace bastante tiempo, según un artículo de Financial Times…
Investigación médica revela que la risa libera químicos que mitigan el estrés y mejoran la salud física y mental. No subestime su efecto positivo en el clima laboral…
Oficinas extravagantes con todas las comodidades, salas de descanso, actividades in house para hacer felices a los empleados… ¿Es ésta la verdadera motivación? Aunque no son las únicas, las compañías tecnológicas suelen ser «expertas» en esta clase de incentivos: Adobe Systems Inc. incluye una cata de whisky para sus empleados,
La mandataria socialista Michelle Bachelet refrendó su promesa de despachar la iniciativa antes de enero. El gobierno chileno envió el lunes al Congreso un proyecto de reforma laboral que busca fortalecer los sindicatos y poner fin al reemplazo de trabajadores en huelga, en medio del rechazo y advertencias del empresariado
Un 80% de las ofertas de trabajo no salen a la luz, ya que por lo general el mercado laboral se nutre sobre todo de las referencias y conocidos. De hecho el 60% de las contrataciones se realizan a través de esta vía, según asegura el CEO de ShakingJobs, Rafael
Más del 56 por ciento de las personas que consiguen un empleo en México lo logran por ‘palancas’ o por sus relaciones personales y no por sus conocimientos, su preparación ni por su esfuerzo personal, revela un estudio del Centro de Estudios Sociales y de Opinión Pública (CESOP) de la
Durante la dictadura de Augusto Pinochet, cientos de miles de chilenos de clase media fueron obligados a dejar a un lado el viejo sistema de pensiones del estado y a incorporarse a un sistema privado de jubilación de capitalización individual que los ha sumido en la pobreza…
En el período entre octubre del 2013 a octubre del 2014 el empleo formal creció 1,5% en las empresas privadas de diez a más trabajadores del Perú Urbano, según la Encuesta Nacional de Variación del Empleo del ministerio. El empleo formal y urbano creció 1,5% en octubre de este año
No existe herramienta más poderosa en el reclutamiento que los referidos. Los programas de referidos bien diseñados no solamente identifican a los talentos que no están buscando trabajo sino que también exige que los referenciadores evalúen las habilidades y ajustes de los referidos con la empresa y la oferta de
