¿Quiere salir airoso de una entrevista laboral, lograr que le aprueben un proyecto, conseguir un ascenso o aumento de sueldo, o ser más valorado por sus compañeros de trabajo y jefes? ¿Le gustaría conseguir financiación para un producto o servicio que quiere desarrollar como emprendedor, poner en marcha un equipo
Nostalgista, diseñador de prótesis en 3D, telecirujano o experto en simplicidad son algunas de las profesiones que hace unos años no pensaríamos que existirían pero que hoy algunas ya son una realidad o lo serán en pocos años. Por ello, el futuro del mercado de trabajo fueron los temas clave
Londres lidera la clasificación elaborada por PwC. Estudio revela que la demanda está concentrada en abogados y médicos. París, que en 2013 encabezó el ranking, ahora ocupa la sexta posición…
Gautam Mukunda, académico de Harvard, predica que el verdadero líder es quien no le interesa romper con el punto de vista que ha prevalecido en su empresa por años. Pero las empresas son los mayores limitantes de este proceso. ¿Cómo formarlo, entonces? Según Mukunda, la empresa debe hacerse la pregunta
Sonría cuando entre por la puerta y la gente sabrá que está listo para hacer las cosas. Mire hacia el suelo desconsolado esperando una aburrida reunión en la mañana y la gente sabrá que estará escondido en su puesto todo el día. A veces, sus expresiones faciales, actividades de menor
A raíz del Congreso Mundial de Recursos Humanos Chile 2014, que se realizará en Santiago (Chile) del 15 al 17 de octubre, su director general, Sergio Urbina, detalla a la revista Aptitus por G de Gestión los objetivos del evento de la World Federation People Management Associations …
El nuevo curso arranca con un aumento en las matriculaciones de alumnos que cursarán la conocida Formación Profesional (FP) en sus distintas modalidades: FP Básica (de nueva implantación esta temporada), Grado Medio y Grado Superior. Casi 90.000 alumnos nuevos (un 13% más que el curso anterior) inician esta etapa con
¿Tu CV es un aburrido compendio de experiencia laboral y académica, o un anuncio publicitario que te vende como el mejor del mercado? ¿Qué es lo más difícil de armar un currículum? Averiguar lo que es especial acerca de nosotros mismos. En otras palabras, definir nuestra marca personal.
Hoy por hoy, ningún sitio web universitario que se respete está completo sin una frase que diga que la institución pertenece a las «mejores 100» de esto o aquello. Los rankings se han convertido en una parte ineludible de la reputación e imagen de marca de las universidades, lo que
La mediocridad tiene un costo; afecta a tu trabajo y al de tus compañeros. Si el talento lleva a las empresas a la eficiencia, la innovación y la productividad, es evidente que la mediocridad tiene el efecto contrario. La consultora suiza Stern International, fundada por el empresario relojero Ronald C.
