El programa Kellog-Schulich Executive MBA, impartido por las escuelas de negocios de Kellogg School of Management y Schulich School of Business, fue el líder indiscutido del primer Ranking Executive MBA publicado por The Economist. En el segundo lugar se ubicó la española IE Business School con su Global Executiva MBA…
Hace algunos días y en el marco del seminario internacional «Chile Trabaja y Aprende: ¡Valoramos las competencias laborales!» desarrollando por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) y por ChileValora, la ministra del Trabajo y Previsión Social, Evelyn Matthei se refirió a la importancia de la capacitación entre los
Los Cursos Masivos Abiertos o Massive Open Online Course (MOOC, por sus siglas en inglés) han venido entrando con bastante fuerza. Durante los últimos cinco años, este tipo de programas ha despertado el interés de prestigiosas universidades, las que se han unido a reconocidas plataformas a nivel internacional para impartir
Las escuelas primarias deben poner énfasis en enseñar programación, considera el cofundador de Apple Steve Wozniak…
Durante la primera semana de abril, se celebró en Madrid la final de la Competición Internacional del Talento de KPMG. A lo largo de sus diez ediciones, más de 6.000 estudiantes de 300 universidades de todo el globo han pujado por demostrar sus capacidades empresariales mediante la resolución en grupo
América Latina está avanzando hacia la integración de sistemas de e-learning con los software de administración y gestión habitualmente utilizados por las universidades y empresas…
«Aliviar la carga del sistema público de pensiones». Es uno de los objetivo reconocidos de la reforma de los sistemas complementarios de empleo que ha diseñado el Ministerio de Economía con el propósito de dar un fuerte impulso a unos productos cuya contratación en España está muy por debajo de
La división argentina de la empresa PricewaterhouseCoopers (PwC), PwC Argentina, se ha sumado a la tendencia de formación de universidades corporativas por parte de algunas compañías, con la creación de su propia Escuela de Negocios. Una iniciativa que estará estructurada en tres ámbitos principales para sus profesionales: Capacitación, Investigación, y
Un líder efectivo debe saber comunicar sus expectativas y crear un ambiente laboral que impulse los comportamientos para cumplirlas…
Conoce cómo estas empresas lograron ser líderes en el ramo gracias a sus técnicas para reclutar y retener talento…
