El aumento del desempleo se explica por la modesta generación de empleos frente a una creciente demanda de la gente por nuevos puestos de trabajo asociada al deterioro que provoca la inflación en los ingresos familiares. Hasta el año 2008, hubo alta generación de empleo que se sustentó en la
El país con la menor tasa de desempleo juvenil en Europa ve en la «importación de talento» un eje central para crecer. Según el viceministro de Educación e Investigación, Helge Braun, colaborar con el Perú es parte del plan…
Desde la primera comunicación, elegir un sucesor y los primeros pasos de su gestión, el cambio de rumbo de un ejecutivo de alto mando es más que una despedida. Aquí, algunos casos de empresas peruanas…
Cada año, España recibe cerca de 1.400 estudiantes internacionales de MBA. Son jóvenes profesionales que realizan una gran inversión económica, lo cual repercute directamente y a corto plazo en las escuelas de negocios en particular, y en el propio país en general. Y es que este tipo de alumnos no
Desde hace un par de décadas que las empresas en Chile han entendido la relevancia estratégica de la gestión de RR.HH. En la actualidad, las organizaciones disponen de sofisticados sistemas de gestión, que incluyen reclutamiento y selección; capacitación; gestión del desempeño y gestión de carrera y talentos, entre otros…
Los Recursos Humanos impactan en el negocio. Sin embargo, lo que normalmente no sabemos es cuánto. En el ámbito de la empresa, no es suficiente con demostrar que uno impacta en el negocio sino que es necesario ser capaz de demostrar (con la mayor precisión posible) cuánto se impacta…
Cuando la sabiduría popular dijo que âun amigo es un tesoroâ, les dio a los empresarios una de las lecciones clave para alcanzar el éxito. Diversos estudios han encontrado que la fidelidad de un empleado es uno de…
Trabajando.com y Universia realizaron su primera encuesta de empleo del 2013 con el objetivo de indagar sobre los estudios de manera virtual. En el estudio participaron cerca de 13.000 estudiantes universitarios de nueve países de Iberoamérica: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, España, México, Perú, Portugal y Puerto Rico. La posibilidad de
AméricaEconomía Intelligence ha dado conocer los resultados del Ranking MBA de las Mejores Escuelas Latinas 2013. La lista es liderada por la centroamericana INCAE Business School, quien recupera el primer lugar como la mejor escuela de negocios en la región…
Cuando un ejecutivo clave deja su puesto en una empresa; no sólo hay un primer impacto y ajustes; muchas veces puede traer incertidumbre y afectar a la empresa si no se encuentra al sucesor a tiempo. Por ello, contar con un plan de desarrollo de carrera ayudará a elegir al
