¿Está sentado en el escritorio de su oficina? Fíjese cuántas jefas tiene. Si no las encuentra, cuente cuántas hace años anhelan un puesto jerárquico en su compañía. Ahora recuerde cuántas se quedaron en el camino. Mire a su alrededor. Esa compañera que tiene su mismo cargo y pasa igual cantidad
Como cualquier fabricante de software estamos en permanente contacto con nuestros clientes y potenciales e intentamos adelantarnos a los posibles influjos y reflujos de la demanda y periódicamente lanzamos encuestas para captar de forma más directa estas opiniones. Parte de las reflexiones de este artículo se basan en información compartida
Las cosas están muy difíciles economicamente y esta dificultad está demonstrando el lado más agudo en el crecimiento del desempleo en general y en España en particular y, con la nueva reforma laboral, no veremos muchos cambios en el corto plazo. España sigue líder en esta lista europea, con más
En Querétaro la tasa de desocupación, durante septiembre, se ubicó en 4.93% de la Población Económicamente Activa, una baja de 0.73 puntos porcentuales respecto del mismo periodo del 2011, informó el INEGI…
El pasado mes de agosto los trabajadores de General Motors (GM) en Brasil llegaron a un acuerdo con la empresa para poder frenar los posibles despidos que parecían inminentes. Los representantes de los trabajadores llegaron a un acuerdo para evitar, al menos, hasta noviembre que echaran a 1.840 trabajadores. En
La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado hoy que el plan de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social ha permitido aflorar 61.244 empleos sumergidos desde enero, un 19,23 % más que en el mismo periodo de 2011. Báñez ha informado
Siempre están dispuestos y su eficiencia es la adrenalina que mueve los equipos de trabajo. Sin embargo, si los jefes recurren en exceso al buen hacer de estos empleados de oro y son incapaces de reconocer su esfuerzo, los eficientes corren peligro de extinción. Un lujo que ninguna organización se
La crisis ha disparado el número de jóvenes españoles (15-29 años) que ni trabajan, ni estudian ni se forman, los conocidos como «ninis» y que la Unión Europea califica oficialmente como NEETs (not in Education, Employment or Training). El perfil es claro: hombre en paro con experiencia y que no
Michael Page International, compañía líder a nivel mundial en selección especializada, ha anunciado que cambiará el nombre de su grupo por PageGroup. Asimismo, la compañía modernizará la identidad corporativa de sus principales líneas de negocio: Michael Page, Page Personnel, Page Executive y Michael Page Interim Management. Gracias a su nueva
Un análisis de Deborah Jacobs para la Revista Forbes señala que ceñirse a un puesto laboral puede a veces ser peor que dejarlo, reseña la revista colombiana Dinero. Estos son algunos de los factores que pesan en la toma de esa decisión tan difícil. 1. Cumplió su ciclo. Los empleos
