Los grados de Economía y Empresa no son tan parecidos como se cree. De hecho, cada uno está enfocado a carreras profesionales muy distintas entre sí. Ahora que muchos estudiantes están haciendo la selectividad y tienen en la cabeza optar por una de estas titulaciones, creo que es importante saber
Además de impartir conocimiento, las escuelas deben acercar a los estudiantes a los empleadores; es necesario crear nuevas carreras que se anticipen a las demandas del mercado…
Dar referencias sin autorización o difundir listas negras de empleados puede meterte en problemas; conoce las disposiciones básicas de la Ley de Protección de Datos y su implementación en empresas…
Que tu equipo alcance su máximo potencial no sólo mejorará tus resultados, sino que generará lealtad y bajo índice de rotación…
Los directivos de las grandes multinacionales deben enfrentar día a día arduas jornada laborales repletas de reuniones y viajes constantes, lo cual provoca que sea difícil para estos profesionales abandonar su trabajo y dedicarse a los estudios. Frente a esto, gran parte de las Business Schools de EE.UU y Europa
Hacer o no hacer una maestría es una pregunta que ha desaparecido de la mente del sector ejecutivo empresarial peruano, que la considera prácticamente una exigencia y que tiene frente a sí en la actualidad un abanico enorme de universidades y programas de maestrías. La maestría en administración de negocios
Escalar posiciones dentro de una organización tiene un precio. Más allá de la experiencia de todo profesional y de los estudios de pregrado en la universidad, los ejecutivos peruanos hoy eligen los estudios de posgrado como una alternativa segura para obtener un mejor puesto en las empresas acompañado de un
Sin lugar a dudas, el mayor beneficio y el mayor bien de una empresa no es el edificio donde se encuentra su sede, ni el capital económico que posea. Su bien más importante son intangibles y humanos, son sus trabajadores. El trabajador de una compañía es quien realiza el trabajo,
Las economías emergentes tendrán la mayor cantidad de trabajadores, pero poca capacitación; expertos proponen mayor vinculación entre universidades y empresas así como la flexibilidad laboral…
Rafael Reif se convertirá en el titular número 17 del Massachusetts Institute of Technology; el académico se graduó de ingeniero en la Universidad de Carabobo en Venezuela en 1973…
