Ahora que las ofertas laborales son limitadas, puedes considerar desempeñarte en un giro distinto; conoce cinco consejos para convencer al reclutador y obtener un nuevo trabajo…
Escribía Nacho Muñoz hace algunas semanas sobre la moda de criticar a Recursos Humanos y en el debate posterior, en los comentarios, se hablaba de la escasa capacidad de innovación de estos departamentos y de su tendencia a bloquear el cambio en lugar de liderarlo. Afortunadamente parece que van apareciendo
Especialistas explican cómo enfrentar el proceso de reajuste provocado por la crisis; éste puede representar una oportunidad, pero también ser visto por el personal como un peligro.
En estos tiempos de dificultad, empresas están teniendo muchos retos y uno de los más importantes es el de cómo mejor gestionar a los empleados, no de reducirlos pero especialmente cómo mantenerles motivados. No es por nada que de los criterios de las mejores empresas para trabajar, el primero es
Cuatro trabajadores de las empresas Thales (defensa aeronáutica), GDF-Suez (gas-energía), PSA y Renault (automotor) se suicidaron en las últimas semanas, sumándose a la serie negra…
¿Qué hacen los empleados en Internet en las horas laborales? Una encuesta latinoamericana revela los principales hábitos y los riesgos de esas prácticas en Colombia.
Tras indicar que la recuperación en el empleo será lenta, un análisis del Grupo Financiero Bancomer informa sobre las políticas públicas correctas para reducir el desempleo.
La nueva justicia beneficiará a más de 7 millones de trabajadores y se completará con 35 oficinas de defensa laboral, 26 juzgados en materia laboral, 84 jueces especializados, 136 defensores…
Un estudio reveló que temen perder el empleo y no avanzar dentro de la compañía. Más de la mitad quiere trabajar menos y dedicarle más tiempo a la vida en familia…
Creo que la repuesta es no. Considera un momento las siguientes preguntas: ¿Están las empresas preparando a sus líderes para las próximas generaciones de empleados? ¿Poseen estos líderes las habilidades y herramientas necesarias para comunicarse con sus ya hiper-conectados empleados?⦠los cuales están más que acostumbrados a un mundo rápido
