Identifica la personalidad de cada miembro de tu equipo y aplica estos tips para sacarles su mayor potencial…
Cada 1 de abril desde hace seis años se celebra en España el Día Internacional de la Diversión en el Trabajo, una festividad que a más de uno le parecerá algo inaudito, pero que se ha convertido en una curiosa tradición desde que en 1996 comenzase tener lugar a en
Lejos de la premisa de especialistas en recursos humanos que proponen actividades extra-laborales en las oficinas para hacer el grupo más homogéneo y cercano, nuevos datos confirman que los equipos con diversidad racial y social tienden a generar brechas sociales que acaban por agrietar su relación de colegas en la
Nuestra actividad laboral es una de las piezas más importantes del puzle de nuestra vida. Son muchas las horas del día que pasamos dedicados al trabajo y a veces, para sentirnos a gusto, aunque es imprescindible que nos sintamos satisfechos con nuestro trabajo y que nos llene, no basta solo
El nuevo espacio de trabajo consiste en una serie de componentes tecnológicos que facilitan el acceso a los sistemas corporativos sin importar dónde se encuentre el usuario. A continuación, desarrollamos cuáles son estos componentes y cómo fueron evolucionando en los últimos años…
Adecco Argentina presenta las claves para atraer y retener talentos y, a su vez, mejorar la productividad. Cada vez son más las empresas que, sin importar su tamaño, incluyen dentro de sus agendas de gestión de recursos humanos temas clave para la retención de talentos. Aunque hay mucho por hacer aún,
Las plantillas de las empresas son cada vez más globales, lo que suele generar problemas por las diferencias horarias de las sedes. En este artículo, basado en su investigación de más de 20 años sobre la organización global del trabajo, Erran Carmel explica cómo coordinar equipos dispersos geográficamente y con
La satisfacción laboral, como la alegría, va por barrios. Madrid, País Vasco y Navarra son las comunidades autónomas en las que los trabajadores se muestran más contentos con su trabajo. En la otra esquina menos iluminada se sitúan Canarias, Asturias y Murcia, las regiones con peores resultados, según un estudio
Ser parte de un rumor daña tu reputación y puede dejarte sin trabajo, advierten especialistas; siete de cada 10 empleados reconoce que esta conducta perjudica su productividad en la oficina…
Una legisladora del Parlamento Europeo ha estado llevando a su hija al trabajo desde que era bebé; en la Unión Europea, la licencia de maternidad remunerada es de 14 semanas, en EU no es remunerada…
