Hace unos años, pensar en un puesto de trabajo dedicado a gestionar la imagen de una empresa o marca en las redes sociales era algo casi impensable. No obstante, esta figura se está instaurando cada vez más, ya que Internet se ha convertido en una plataforma imprescindible para cualquier negocio.
Que las mujeres ganen más que los hombres genera molestia a 23% de la población masculina: estudio; al parecer, prevalece la opinión de que el sexo femenino posee capacidades distintas o menores…
Según el WorkmonitorQ1, estudio trimestral de tendencias del mercado del trabajo de Randstad, Chile es uno de los países del mundo con mayor creencia en que una mujer es más apta para dirigir una empresa que un hombre, con 56,2%, luego de España (56,6%) e India (68,4%). Sin embargo, la
El resumen de vida dura 6 segundos y brinda características claves. âMáquina de ideas Dawn Siff. Periodista. Estratega. Administradora. Jedi en fechas de cierre.â El original CV captó la atención de Economist Group, que le ofreció el puesto de gerente de proyectos de la unidad comercial. Según Mashable, Siff buscó
Tener un pasamiento fuera del trabajo te impulsa a ser más creativo y a tomar mejores decisiones…
Cuando las empresas atraviesan por momentos de crisis, los primeros en ser atraídos por otras organizaciones son los profesionales más capaces. Y cuando las compañías ya no ofrecen nuevas oportunidades de desarrollo y crecimiento laboral, aquellos colaboradores con mayores aspiraciones generalmente optan por buscar un nuevo empleo o tomar otros
Desde que se inauguró el primer espacio en San Francisco, esta modalidad de trabajo no ha parado de crecer en todo el mundo, con 2.500 espacios de coworking repartidos en 80 países. El coworking está en pleno auge, y es que esta modalidad de trabajo conlleva una amplia gama de
Ha concluido la larga espera, tras meses e incluso años de búsqueda de empleo al fin ha conseguido un trabajo que le agrada y quiere demostrar sus capacidades a la empresa, y con ello llega el estrés que durante la noche le impide conciliar el sueño pensando en la estrategia
Son varios los motivos. Desde no arriesgar un buen empleo hasta la posibilidad de dedicar más tiempo a la familia, pasando por la poderosa razón de no endeudarse más de lo deseado, sobre todo en un contexto económico en que las amenazas no terminan de disiparse. Otra razón está en
Capacitar a tu empleado vale tanto como invertir en procesos y tecnologías que la empresa utiliza; el aprendizaje de tu equipo, orientado a los objetivos del negocio, te hará más competitivo…
